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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 12 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Digitalsunray Media die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 22 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Digitalsunray Media
Branchendurchschnitt: Marketing/Werbung/PR

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Digitalsunray Media
Branchendurchschnitt: Marketing/Werbung/PR

Die meist gewählten Kulturfaktoren

12 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    67%

  • Spaß und Freude haben

    Work-Life BalanceModern

    58%

  • Mitarbeiter über Richtung im Unklaren lassen

    FührungModern

    50%

  • Kurzfristigen Erfolg sichern

    Strategische RichtungTraditionell

    50%

  • Wenn nötig länger bleiben

    Work-Life BalanceTraditionell

    50%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Arbeitsatmosphäre bei Digitalsunray ist äußerst angenehm und komfortabel. Ich schätze die hohe Freiheit, die mir gewährt wird, enorm. In diesem Unternehmen fühle ich mich respektiert und genieße ausreichend persönlichen Freiraum, was für meine berufliche Entwicklung und mein Wohlbefinden von großer Bedeutung ist.

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Unsere Führungskräfte und das Management sind außerordentlich freundlich und aufgeschlossen. Sie respektieren die Mitarbeiter, zeigen emotionale Stabilität und berücksichtigen stets unsere Gefühle.

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4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

freundlich und unterstützend

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3,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

dezentralisiert, kann manchmal schwierig sein

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4,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

fröhlich und kooperativ

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4,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

hängt von dir ab

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