8 Bewertungen von Mitarbeitern
8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen.
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3 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen.
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Kollegen, sehr umfangreiches Benefitspaket, Buddyprogram für den Einstieg, Mitarbeit bei einem weltbedeutendem Konzern, hervorragende Arbeitsbedingungen, auch Homeoffice möglich, Konstrutive und positive Stimmung, Spürbare Anerkennung und Boni für gute Leistungen.
In jedem Konzern dieser größe entstehen manchmal lange wege, obwohl man sich ständig um verbesserung bemüht. Hier und da sind Rollen/Zuständigkeiten nicht klar ersichtlich, aber es funktioniert doch relativ gut.
werden intern gut aufgenommen (man wird auch regelmäßig nach Vorschlägen gefragt) und idR auch erfüllt.
gute, freundliche Stimmung
Mutterkonzern Intel natürlich top image.
Teilweise gibt es viel Arbeit. Mein chef hält aber viel von work life balance und erinnert mich immer wieder nicht zu lange zu bleiben. :) Generell habe ich sehr freie Zeiteinteilung.
Man kann auch ohne Personal verantwortung aufsteigen. Das wird auch stark unterstützt. Interne und externe Konferenzen. Etwa 5 Anbieter für technische und management onlinekurse werden bezahlt. Bei mir ohne Rückzahlungsklausel!
Mit Abgeschlossener Uni wirklich gut, außerdem gibt es 5 Bonusprogramme, die Mitarbeiter an guten Umsätzen, guter Einzelleistung, guter Leistung der Sparte, ... teilhaben lassen. Auch Aktienpakte kann man als Bonus bekommen. Recognition program, ...
Es ist möglich Voluntiering arbeiten in der Arbeitszeit zu machen, wie Blutspenden, Pleschinger See Müll sammeln, Spenden für Rumänien sammeln, ...
sehr sehr gut! Sehr hohe Akademikerquote
Man kann durchaus auch bis zur Pension hier bleiben, Erfahrung der Ältern wird geschätzt.
Transparente Management Entscheidungen, echte Einbeziehung von Mitarbeitermeinungen. bin ausgesprochen Zufrieden.
Starker Betriebsrat, der die Interessen der Arbeitnehmer gut verteten und auch genau bescheid weiß über aktuelle Regelungen. Firma ist bemüht überdurchschnittliche Bedingungen zu schaffen
Einige Intel Konzern Infos die mich nicht betreffen, lokal in Linz aber auf gutem Niveau
Es gibt auch ca ~ 25% internationale Kollegen, Damen werden im Sinne von ausgeglichenen Teams bevorzugt und bevorteilt. Leider gibts im allgemeinen wenig Technikerinnen
Aufgaben variieren sehr pro team, ich bin sehr zufrieden
Das Produkt
Die Kollegen
Viele Info der Mutterfirma, die mich nicht betreffen
Weiter so
Viele social events, teilwiese auch gepsonsort von der Firma (Firmenausflug, Skifahrt, BBQ,...)
Wer will nicht fuer eine Mutter wie Intel arbeiten?
Durch Gleitzeit viel Flexibilität. Homeofficetage erleichtern das Familienleben. Wird längerer Urlaubswunsch rechtzeitig angkündigt wird eine Lösung gefunden.
Wird Karriere gefordert wird diese gefördert.Grosses Trainingsangebot.
Bonuszahlungen
Aktienprogramm
gefoerdertes Mittagessen
Firmenpension
.....
Wird Ernst genommen
Junges motiviertes Team, gerne wird geholfen
Junges Team!!
Sind sehr bemüht, immer ein offenes Ohr bei konstruktiver Kritik, ab und zu fehlt es etwas an klaren Ansagen
Super Büros mit neuester Arbeitsausstattung. Im Sommer fehlt an einer Hand voll Tagen die Klimaanlage
Sehr viel Information, speziell von der Mutter Intel, hier gilt es für sich selber die Wichtige rauszufiltern.
Kein Thema in einem internationalen Unternehmen
Je nach Projektphase ist die Arbeitslast höhet, es kommen aber auch wieder ruhigere Phasen. Viel Mitgestaltungsmöglichkeit des Aufgabengebietes bei eigenem Engagement
Perfekt.
Intel ist ein hervorragender Arbeitgeber, der auch viel Stabilität bietet.
Sehr liberale Urlaubsplanung möglich.
Ich kann mir jederzeit auf Firmenkosten Fachliteratur besorgen bzw. wird man über die firmeninternen (Intel) Onlinebibliothek praktisch immer fündig. Karrieremöglichkeiten im Konzernumfeld unbegrenzt.
Praktisch keine "schwarzen Schafe", keine Mobbing, Hilfsbereitschaft ist selbstverständlich, selbst in kritischen Projektphasen.
Durchschnittsalter ist wohl nur knapp über 30 Jahre :-)
Aller untereinander "per du", sehr kollegialer Umgang, obwohl die Projektentwicklung im globalen Kontext mit zahlreichen anderen Standorten fordernd ist.
Alles super, nur im Sommer manchmal zu heiß. Aber alle Meetingräume sind klimatisiert.
Grundsätzlich sehr viel aktuelle Information verfügbar, aber immer mehr über email, webcasts, online im Intranet, d.h. man muss nach 'help yourself' vorgehen.
Es werden Mobilfunkchips in einem sehr wettbewerbstarken Umfeld entwickelt, kein Job für Müßiggänger, aber dadurch auch sehr interessant und abwechslungsreich. Viele Weiterbildungsmöglichkeiten - wenn nicht gerade ein Sparwelle ist ;-)
- soziales Engagement
- Gleitzeit
- Mitarbeiterrabatte
- E-Bike/Car Ladestationen
- gratis Getränke/Obst
Mülltrennung, E-Bike Ladestationen vorhanden, Freiwilligenarbeit (Feuerwehr, Samariterbund/Rotes Kreuz,...) wird durch die Firma vergütet, Sachspenden anf soziale Einrichtungen (laptops an Schulen,...)
An heißen Tagen fehlt die Klimaanlage
man genießt eine Vielzahl an Freiheiten (Zeiteinteilung, Homeoffice); gratis Tiefgarage; Arbeitsequipment; Klima unter Kollegen; Getränke und Obst frei; gratis Laden von E-Autos und E-Bikes
fällt mir auf Anhieb nichts ein...
eine automatische Frischluftzufuhr wäre toll, jedoch aus baulicher Sicht jedoch schwierig denke ich
Es gibt teilweise schon stressige Zeiten, aber auch da wird auf besondere Bedürfnisse (Familie,...) Rücksicht genommen.
Beim Gehalt bewegt sich nun endlich einiges zum Guten!
Gratisstrom für E-Auto und E-Bikes
Intel ist ein großer Konzern, und arbeiten im Umfeld des selbigen eine spannende Erfahrung.
Es wird die Möglichkeit geboten, an durchaus interessanten und Spannenden Themen zu arbeiten & zu forschen...ABER...
Das Management. Und die Art, wie mit Mitarbeitern umgegangen wird. Mitarbeiter, die länger dabei sind, können sich oft noch an einen anderen Führungsstil erinnern.
-Betriebsrat. Nein, Betriebsräte sind KEIN Anzeichen eines aufkommenden Kommunismus.
Nähere Infos hierzu können der WKO Seite entnommen werden!
Alles abgegebenen Wertungen sind - natürlich - rein subjektiver Natur, und sollen nicht rein als Kritik, sondern als Verbesserungsvorschläge verstanden werden.
Die Hoffnung stirbt ja bekanntlich als letztes...
Früher gut, inzwischen....naja...
Gutes Image wenn man nie etwas mit der Firma zu tun hatte, aber mangelhaft wenn man es hinter sich hat.
Abhängig von der jeweiligen Abteilung. Meist zuwenig Leute an zu umfangreichen Projekten. .
Branchenübliches unteres Ende. Es gibt Ausnahmen....
Sofern es dem Konzern nutzt.
Gibt es so gut wie keine.
Abhängig vom Vorgesetzten, viele schwarze Schafe
Im Winter 4, im Sommer 2. Klimaanlagen nur für Verwaltung, Meetingräumen und am Gang.
Mangelhaft.
Geschlecht egal, eher: Intern oder Externer Angestellter.
Stark abhängig vom jeweiligen Projekt.