Die Firma ist schon sehr Modern was Zeitgeist und Arbeitsplatz angeht. Natürlich gibt es Verbesserungspotenzial.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offene und ehrliche kommunikation. Abmachungen werden eingehalten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Großkonzerne, wie Doppelmayr auch, haben oft den Nachteil das sie träge in der Umsetzung von Inovation sind. Man hat das Gefühl als wäre die Bürokratie wichtiger als Fortschritt.
Verbesserungsvorschläge
Den Ingenieuren ermöglichen eigenen Ideen nachgehen zu dürfen. Pioniergeist und die freude am Entwickeln fördern.
Kommunikation
Mindestens alle zwei Wochen Meetings über aktuelles.
Kollegenzusammenhalt
Ehrlichkeit, Verlässlichkeit und Hilfsbereitschaft wird gefordert und gelebt.
Work-Life-Balance
Kommt auf die Position/Stelle an. Wird aber alles im vorhinein Kommuniziert.
Vorgesetztenverhalten
Autoritärer Führungsstil
Interessante Aufgaben
Sehr spannendes Produkt, daraus ergeben sich interessante Aufgabenbereiche.
Umgang mit älteren Kollegen
Die Erfahrung von älteren Mitarbeitern wird aufjedenfall geschätzt. Es wird auch viel wert darauf gellegt, wissen weiterzugeben.
Arbeitsbedingungen
Stand der Technik.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Denke in Umweltschutz hat die komplette Europa-Industrie noch einiges Aufzuholen.
Gehalt/Sozialleistungen
Im mittleren Segment. Wenns einem nur ums Geld geht, besser einen anderen Arbeitgeber suchen.
Image
Ich und viele andere Identifiziere mich mit dem Produkt und Unternehmen.
Karriere/Weiterbildung
Meine Geschichte = Vom Lehrling zum Ingenieur.
Arbeitsatmosphäre
Gleichberechtigung
Arbeitgeber-Kommentar
Werter Bewerter.
Danke für das aus meiner Sicht, in sich stimmige Feedback.
Wir sind bemüht die Themen der Mitarbeiter:innen aufzunehmen und wenn möglich umzusetzen, auch wenns etwas länger dauert. Auch dein Karriereweg zeigt, dass vieles mit Leistung, Zeit und Engagement möglich ist, dafür wünsche ich dir auch weiterhin viel Erfolg.
Alles Gute aus dem Personalbüro
Martin