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Bewertung

Falsch besetzte Führungskräfte

2,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2022 für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Home-Office Möglichkeit

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Führungskräfte und alte Firmen Führung

Verbesserungsvorschläge

Austausch ser Führungskräfte und eine moderne Arbeitsmentalität

Arbeitsatmosphäre

Wenn ein Stehtisch benötigt wird. Dauert es mehrere Monate, trotz medizinischer Notwendigkeit

Kommunikation

Von oben herab, und sehr hierarchisch

Kollegenzusammenhalt

Immerhin schwimmen wir im gleichen Sumpf. Aber zwischen den Abteilungen ist es wie als wären es verschiedene Firmen

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzten sind falsch besetzt. In meinem Fall, eine Person die wahrscheinlich voller Komplexe ist und darum die Macht die ihm gegeben wurde ausnutzt und ein absolut narzisstisches verhalten an den Tag legt. Keine Führungspersönlichkeit. Auch mein Kündigungsgrund

Gehalt/Sozialleistungen

Durchschnitt, und verhandeln sollte man am Anfang danach gibt es jahrelang keine Änderungen.

Karriere/Weiterbildung

Nicht vorhanden, vielleicht kann man Abteilung wechseln


Work-Life-Balance

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Image

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Arbeitgeber-Kommentar

Mag. Monika Winkler, Talent Acquisition
Mag. Monika WinklerTalent Acquisition

Sehr geehrter Ex-Kollege bzw. Ex-Kollegin, danke für Ihre Rückmeldung. Schade, dass diese so spät erfolgt. Sollten Sie noch ein Gespräch mit uns führen wollen, können Sie sich gerne an unseren HR Lead, Mag. Christian Kuhaupt wenden.
Mit freundlichen Grüßen,
Monika Winkler

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