Schwache Führungskräfte!!!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Homeoffice, Parkplätze
Verbesserungsvorschläge
Kantine, Führungskräfte in Schulung schicken wie man Mitarbeitern umgeht
Arbeitsatmosphäre
Nur auf Druck arbeiten
Kommunikation
Gibt es nicht
Kollegenzusammenhalt
Nicht vorhanden
Vorgesetztenverhalten
Führungskraft zu schwach, spielt Mitarbeiter aus. Ein völliges NoGo!!
Work-Life-Balance
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Karriere/Weiterbildung
Arbeitgeber-Kommentar
[12:20] Monika Winkler
Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege!
Danke für Ihr Feedback, das wir - auch wenn Ihre Mitarbeit in unserem Unternehmen schon länger zurück liegt - sehr ernst nehmen. Wir bedauern, dass das Vorgesetztenverhalten für Sie nicht zufriedenstellend war. Für dormakaba ist die Weiterbildung der Führungskräfte ein wichtiges Thema. Wir wollen als EIN globales Team handeln und respektvoll und offen miteinander kommunizieren. Wir hoffen, dass wir durch unsere Schulungsmaßnahmen in Zukunft in allen Bereichen sehr gute Leadership Performance erreichen!
Mit freundlichen Grüßen,
Monika Winkler