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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Es geht
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Familienbetrieb, dr. Dirnbacher kennt sich gut aus, gute Verkehrsanbindung, System ist einfach zu bedienen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Dass Kollegen innerhalb lästern, nicht bereit sind zu helfen, keine Team Arbeit sondern es wird gegen einander gearbeitet. Es wird nicht einheitlich gearbeitet, jeder versucht seine Arbeit zu delegieren. Veraltetes System, keine Ordnung. Die meisten Verwalter sind nicht zertifiziert und Assistenten werden nicht wirklich fair behandelt. Versprechen werden nicht eingehalten und man wird über Monate hingehalten. Alles alt, keine Firmen events, etc........
Verbesserungsvorschläge
Faires Gehalt, Sanierung des Büros oder wenigstens neue Möbel, weiter bildungs Vorschläge, versprechen einhalten, bessere Kommunikation und weniger über andere Kollegen lästern. UND vielleicht mal interne Schulungen machen, so kann sich ja die Kommunikation verbessern.
Karriere/Weiterbildung
Entweder man muss betteln damit die einen Kurs fördern oder die zwingen einem Kurse auf, die man gar nicht will oder für die man nicht bereit ist.
Gehalt/Sozialleistungen
Gering.
Kollegenzusammenhalt
Nur bei der Weihnachtsfeier.
Umgang mit älteren Kollegen
Ob alt oder jung, jeder wird respektiert.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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