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Drees & Sommer Projektmanagement und bautechnische Beratung GmbH Logo

Drees 
& 
Sommer 
Projektmanagement 
und 
bautechnische 
Beratung 
GmbH
Bewertung

Unternehmer im Unternehmen

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Drees & Sommer Projektmanagement und bautechnische Beratung GmbH in Wien gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Man kommt dem Unternehmer / Selbstständigen am nächsten. man bekommt die Chance, das Know How und die Ressourcen selbst etwas für sich und das Unternehmen auf die Beine zu stellen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Interne Kommunikation und Transparenz.

Verbesserungsvorschläge

Die Interne Kommunikation transparenter gestalten. Hier ist in den letzten 2 Jahren bereits viel passiert - dies kann und sollte aber noch ausgebaut werden.

Arbeitsatmosphäre

schönes Büro, Top Lage, Angenehme Atmosphäre unter Kollegen

Kommunikation

Gemeinsames ziel ist formuliert - interne Kommunikation transparent jedoch oftmals verzögert und in niedrigen Frequenzen

Kollegenzusammenhalt

TOP - kein weiterer Kommentar

Work-Life-Balance

Projektbezogen / Arbeitszeit sehr Flexibel einteilbar. Die Leistung und der Erfolg in den Projekten steht im Vordergrund.

Interessante Aufgaben

Vertrauensvorschuss an die Mitarbeiter ist groß. Man bekommt schnell mehr und mehr Verantwortung und hat die Möglichkeit sich zu beweisen.

Arbeitsbedingungen

TOP Büro - super Atmosphäre

Umwelt-/Sozialbewusstsein

öffentlich leicht zu erreichen - zentral in der Stadt

Gehalt/Sozialleistungen

Man erhält ein Branchenübliches Gehalt, welches einen fixen und einen variablen Anteil enthält.

Image

Drees & Sommer als Marke in Deutschland sehr bekannt. Große und Innovative Projekte werden abgewickelt. In Österreich besteht hier was das Image in der Branche aber auch das Image am Arbeitsmarkt angeht noch Aufholbedarf.

Karriere/Weiterbildung

Unternehmens Interne Fortbildungsprogramme mit größtenteils hochwertigen Skripten sowie Soft Skill trainings


Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

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