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dreifive 
Gmbh
Bewertung

Top
Company
2025

Tolles Unternehmen mit super Kollegen und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten

4,6
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Vorgesetzte behandeln einen mit Respekt und honorieren gute Leistungen, die aber auch erwartet werden!

Kommunikation

Die Kommunikation kann an manchen Ecken und Enden noch verbessert werden, vor allem standortübergreifend. Ansonsten werden die Themen offen und transparent kommuniziert und angesprochen.

Kollegenzusammenhalt

Unfassbar gut, alle halten zusammen - kaum Silos zwischen den einzelnen Units vorhanden. Man verbringt auch gerne nach der Arbeit Zeit miteinander, sei es beim After Work oder sonstigen Aktivitäten. Die Arbeit in so einem Umfeld macht sehr viel Spaß!

Work-Life-Balance

Agenturtypisch - es gibt immer wieder Zeiträume in denen es sehr stressig ist. In ruhigeren Zeiten wird darauf geachtet, dass man die Mitarbeiter mal früher heimschickt.

Vorgesetztenverhalten

Alles auf Augenhöhe - man wird in Entscheidungen miteinbezogen und das eigene Wort hat Gewicht.

Interessante Aufgaben

Sehr dynamisches Arbeitsumfeld mit immer neuen Herausforderungen. Langweilig wird einem nicht.

Gleichberechtigung

Absolut

Arbeitsbedingungen

Technische Ausstattung ist gut und soweit wie möglich auf dem neuesten Stand. Der Lärmpegel hält sich für ein Großraumbüro in Grenzen, allerdings kann es auch schon mal lauter werden und stören.

Gehalt/Sozialleistungen

Es wird darauf geachtet, dass die eigene Leistung und Verantwortung in einem guten Verhältnis zur Bezahlung steht.

Image

Ich arbeite gerne bei dreifive und das spürt man auch bei allen anderen Kollegen. Dieses Gefühl haben auch unsere Kunden und Partner, die den Spirit im Unternehmen immer wieder sehr positiv ansprechen.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt die Möglichkeit an vielen internen Schulungen teilzunehmen sowie auch Fachmessen und Konferenzen zu besuchen.


Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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