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E+H 
Rechtsanwälte 
GmbH
Bewertung

ganz anders als man eine Großkanzlei erwartet

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern bei E+H Rechtsanwälte GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Absolut alles. Man wird als neuer Mitarbeiter sofort warmherzig aufgenommen und in das Team integriert.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

nichts

Verbesserungsvorschläge

Alles so weiter machen wie bisher

Arbeitsatmosphäre

Eine wirklich angenehme Atmosphäre. Das wunderschöne Büro mit Rundblick über ganz Wien ist einladend und die Stimmung zwischen den Mitarbeitern und Vorgesetzten ist hervorragend.

Kommunikation

Kommunikation auf Augenhöhe. Es kann nichts Falsches gesagt werden und jeder hat immer ein offenes Ohr.

Kollegenzusammenhalt

Total super. Es wird sich untereinander auch teamübergreifend geholfen und Probleme werden gemeinsam gelöst.

Work-Life-Balance

Gleitzeitmodell sowie 2 Tage Homeoffice in der Woche. Mehr braucht man dazu nicht sagen.

Vorgesetztenverhalten

Sehr flache Hierarchien. Die meisten Anwälte sind per Du mit den Mitarbeitern (mit Ausnahme der "älteren Jahrgänge", die noch per Sie sind) und man kann sich jederzeit mit Fragen an sie wenden.

Interessante Aufgaben

Es handelt sich um eine reine Wirtschaftskanzlei, das muss man eben mögen. Die Aufgaben sind vielleicht nicht ganz so interessant und spannend wie beispielsweise in einer Strafrechts- oder Familienrechtskanzlei, jedoch von trockenem und monotonem Wirtschaftsrecht weit entfernt.

Gleichberechtigung

Alle Mitarbeiter sind auf einer Augenhöhe. Niemand wird benachteiligt oder ausgegrenzt - das ganze Unternehmen ist ein Team.

Arbeitsbedingungen

Schönes helles Büro, der Arbeitsplatz wird auf Wunsch angepasst (mehrere Monitore für einfacheres Arbeiten, andere Tastatur/Maus etc.), zahlreiche Benefits und warme, freundliche Atmosphäre während der Arbeit.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Getränke werden nur in Glasflaschen angeboten, recyceltes Papier wird zum Drucken Verwendet, Förderung von Öffi-Nutzung

Gehalt/Sozialleistungen

Bezahlung deutlich über dem Kollektivvertrag. Zusätzlich Essensbonus, gratis Getränke (Kaffee, Tee, Wasser, Säfte, Cola) und Übernahme der Kosten für das Klima-Ticket.

Image

1+ mit Sternchen

Karriere/Weiterbildung

Schulungen für Mitarbeiter stehen regelmäßig am Programm.


Umgang mit älteren Kollegen

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