Tolles Team, tolle Arbeit und viele Benefits!
Arbeitsatmosphäre
Die Mitarbeiter*innen werden in viele wichtige Entscheidungen miteinbezogen und dadurch entsteht ein gewisses gegenseitiges Vertrauen und ein gutes Betriebsklima.
Kommunikation
Neben den alltäglichen gemeinsamen Kaffeepausen gibt es vierteljährliche Kanzleibesprechungen und auch regelmäßige Teambesprechungen, um auf dem aktuellsten Stand zu bleiben.
Kollegenzusammenhalt
Bei fachlichen Fragen kann man sich jederzeit an die Kolleg*innen wenden und man bekommt immer sofort Hilfe. Das ein oder andere Späßchen kommt auch nicht zu kurz :-)
Work-Life-Balance
Wie in jedem Beruf gibt es stressigere und auch weniger stressigere Zeiten. Vor Kurzem wurde die wöchentliche Arbeitszeit freiwillig von 40 auf auf 38,5 Stunden reduziert. Weiters gibt es Gleitzeit, eine freiwillige 4-Tage-Woche und Homeoffice ist auch möglich.
Vorgesetztenverhalten
Man erhält die Wertschätzung, Anerkennung und auch Feedback von allen Vorgesetzten.
Interessante Aufgaben
Es gibt natürlich auch Arbeiten, die einem nicht so gefallen. Das macht aber nichts, solange der Großteil der Arbeiten überwiegt und einem Spaß macht.
Arbeitsbedingungen
Das Gebäude ist schon ein bisschen in die Jahre gekommen. Die ein oder anderen Arbeiten sind leider notwendig. An den Büroutensilien scheitert es aber nicht. Mindestens zwei Bildschirme sind Standard. Keine Großraumbüros, das ist gut!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Digitalisierung bereits vor Jahren vollständig erfolgt.
Karriere/Weiterbildung
Bei den jährlichen Mitarbeitergesprächen wird erörtert, ob es Kurse/Weiterbildungen etc. gibt, die einen interessieren. Es gibt auch jährlich eingeplante Kurse/Seminare, externe Aus- und Weiterbildungsseminare, sowie das alle drei Jahre stattfindende ECA-Symposium.