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Jetzt Profil einrichtenAuthentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Bewertung aus Sicht des GF - Ausbildung für Krisenvorsorge, Selbstverteidigung, Überlebenstraining - Team und Ablauf
Gut am Arbeitgeber finde ich
Enormes Know-How und Ausbildungsmöglichkeiten im Bereich Outdoor-Sport, Jagd und Krisenmanagement
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Derzeit leichte Unterbesetzung, die den Alltag und Arbeitsbelastung zu gewissen Stoßzeiten an unsere Grenzen bringen.
Verbesserungsvorschläge
Das Team kontinuierlich weiterentwickeln, dass alle Fähigkeiten auf Top Niveau umgesetzt werden. Kontinuierliche Investitionen der Infrastruktur.
Arbeitsatmosphäre
Wenn es hektisch wird bleiben wir gelassen.
Image
Ausbildung durch Experten ist unser Steckenpferd. Damit genießen wir einen ausgezeichneten Ruf.
Work-Life-Balance
Wir sind ein Start-Up. Familie ist für den GF etwas im Hintertreffen. Danke an meine Familie für die Geduld und Ausdauer!
Karriere/Weiterbildung
Gerne und Jederzeit. Fortbildung ist unser Geschäft. Das gilt auch für interne Zwecke egal welchen Bereich das betrifft.
Gehalt/Sozialleistungen
Wir sind ein Start-Up. Riesige Gehaltforderungen lassen das Geschäftsmodell leider nicht oder noch nicht zu.
Kollegenzusammenhalt
Auch wenn man nicht immer zuständig ist hilft man dem Kollegen/ der Kollegin. Man muss schon Arbeit selbst erkennen und sehen.
Umgang mit älteren Kollegen
Das Team ist zusammengewürfelt aus jungen und älteren Kollegen. Alle sind Profis auf ihrem Gebiet und das macht Freude
Vorgesetztenverhalten
Es gibt niemanden über mir, außer den Kunden - Und der ist König! 3 Sterne als leicht positive Selbsteinschätzung
Arbeitsbedingungen
Besser geht immer. Wir sind bemüht jeden Tag ein wenig besser zu werden.
Kommunikation
Hart in der Sache, aber fair.
Gleichberechtigung
Männliche Mitarbeiter werden gut und fair von unseren weiblichen Mitarbeitern behandelt. Und vice versa natürlich.
Interessante Aufgaben
Zu lernen gibt es verdammt viel. Und das täglich. Die Arbeitsbelastung ist hoch.