schön dabei zu sein
Arbeitsatmosphäre
trotz hohem Workload ist der Spaß immer dabei
Kommunikation
durch unser neues Intranet sind die wichtigen Infos verfügbar
Kollegenzusammenhalt
jeder hift jeden, natürlich ist die Tagesverfassung der Mitarbeiter in einem wachstenten Unternehmen, unterschiedlich und es kann daher auch manchmal zu intensiven Diskussionen führen.
Work-Life-Balance
Es ist kein 9to5 Job, duch die Flexibilität und die Möglichkeit von mobile working hatte ich bisher noch nie das Gefühl Privat und Beruf unter eineim Hut zu bekommen.
Vorgesetztenverhalten
Bei Meinungsverschiedenheiten steht die Lösung im Vordergrund. Es ist ein Geben und Nehmen.
Interessante Aufgaben
Bei neuen Projekten habe ich viel Gestaltungsspielraum.
Gleichberechtigung
Ich empfinde keinerlei Barrieren. Die Lösung steht im Vordergrund
Umgang mit älteren Kollegen
Das Alter ist bei uns kein Unterscheidungskriterium
Arbeitsbedingungen
Durch das Wachstum wird der Raum langsam knapp, die Büroausstattung ist top.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Bei uns gibt es immer wieder gemeinsam organisierte Charities (Ukraine, Erdbeben Türkei/Syrien).
Gehalt/Sozialleistungen
Letztes Jahr haben wir den Inflationsbonus full scale becomen. Gerade ging die Info übers Intranet raus, dass es im Sommer wieder eine Ausschüttung geben wird. Das ist echt top!!!!
Image
Was wir tun ist schwer zu erklären und Werbung im Fernsehen machen mir auch nicht. Daher versteht mein Umfeld nicht wirklich was wir für ein Unternehmen sind.
Karriere/Weiterbildung
Ich habe jährlich ein Weiterbildungsbudget, was ich damit mache, muss ich natürlich mit dem Vorgesetzten abstimmen.