14 Bewertungen von Mitarbeitern
14 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Auto
Wenig Geduld
Zu Kollegen, sowie zur GF besteht ein tolles Verhältnis
Wenn alles passt kann sich jeder alles selber einteilen. Jeder Chef wird seinen Mitarbeitern auf die Finger schauen wenn die Auftragslage nicht passt
Man wird behandelt wie ein Freund. Nicht wie ein Angestellter
Alle Anliegen, auch die von Kunden werden immer ernst genommen
Firmenwagen und Handy
Unverkaufbares Prosukt in der heutigen Zeit
wird immer schlechter auhc in NÖ
dauer telefonterror vom chef
viele unnötige km
gibt es nicht, man sieht sich nie
immer dasselbe
kurze Entscheidungswege, sympathisch und familiär, extrem hilfsbereit! Jedes Anliegen wird ernst genommen und behandelt.
total entspannt
freie Zeiteinteilung
super Aufstiegschancen sowohl im Vertrieb als auch im Innendienst, sehr motivierend
Gleichberechtigung wird hier groß geschrieben!
Gut am Arbeitgeber finde ich die wertschätzende Arbeitsatmosphäre, die modernen Arbeitsmittel wie Firmenwagen, iPad und Handy, sowie die klaren Entwicklungsmöglichkeiten. Besonders hervorzuheben sind auch die flexiblen Arbeitsbedingungen und die leistungsorientierte Vergütung, die es ermöglichen, Engagement direkt in Erfolg umzusetzen.
Es gibt nichts zu beanstanden..!!!
Die Arbeitsatmosphäre in unserem Vertriebsteam ist geprägt von einem starken Zusammenhalt und einem positiven Miteinander
Verstehe die anderen Bewertungen nicht. Hab keine schlechten Erfahrungen gemacht. Bin schon länger dabei.
Die Work-Life-Balance ist hier vorbildlich.
Wird gefördert
Die Arbeitsbedingungen sind hervorragend: Ein Firmen-PKW, iPad und Handy gehören zur Ausstattung, was die Flexibilität und Effizienz im Arbeitsalltag deutlich steigert. Diese modernen Arbeitsmittel erleichtern die Arbeit und tragen zu einer hohen Mobilität und Produktivität bei.
Wir sehen uns 2 mal jährlich
Das Verhalten von Chef ist äußerst unterstützend und fair. Entscheidungen werden transparent getroffen, und Feedback erfolgt stets konstruktiv. Der Chef fördert Eigenverantwortung, bietet aber gleichzeitig Rückhalt, wenn es nötig ist. Offene Kommunikation und ein respektvoller Umgang sorgen für ein vertrauensvolles Arbeitsklima.
Die Arbeitsbedingungen sind hervorragend: Ein Firmen-PKW, iPad und Handy gehören zur Ausstattung, was die Flexibilität und Effizienz im Arbeitsalltag deutlich steigert. Diese modernen Arbeitsmittel erleichtern die Arbeit und tragen zu einer hohen Mobilität und Produktivität bei.
Die Kommunikation in unserem Unternehmen ist klar, transparent und stets auf Augenhöhe.
Das abwechslungsreiche Aufgabengebiet mit stetigen Neuerungen hält den Arbeitsalltag spannend. Es macht täglich Freude, diese innovativen Produkte zu verkaufen und die Kunden damit zu begeistern.
Nichts
Alles
Neues Produkt, Einschulung
alle können gleich verdienen
Arbeitsstruktur, Verhalten des Vorgesetzten, Umweltverhalten, keine weiteren Benefits ausser Firmenwagen und Handy für Vertrieb. keine flexible Arbeitszeit, weil man schon sehr früh immer vom Chef angerufen wird und gefragt wird, was heute so ansteht
Lass die Leute in ruhe arbeiten und gehe ihnen nicht täglich mit mehreren Anrufen auf die Nerven. Vor allem, wenn ein Kunde einen Auftrag nicht unterschreibt, dann weil er das nicht wollte und das sollte so damit erledigt sein. Jeder nicht unterschriebene Auftrag wird auf nervige Art besprochen. Und wenn ein Kunde einen Auftrag unterschreibt, dann kann man ruhig warten bis der Vertreter den Auftrag im Laufe des Tages an die Zentrale sendet und nicht sofort nach Unterschrift.
Katastrophe. Das Unternehmen ist bekannt und man kennt die Methoden vom der Firma
gibt es nicht
sehr niedriges Grundgehalt von nur €2000 brutto. Provisionsanteil ist ok.
sehr schlecht - extrem viel Umweltbelastung wegen Stadtkarten die in hoher Anzahl gedruckt und großteils im Altpapierkontainer entsorgt werden. Dazu kommt noch die hohe Anzahl an täglichen Kilometern mit de Auto
man kennt keine Kollegen und Kolleginnen, weil man die nie zu Gesicht bekommt.
keine Ahnung
bis zu 5 nerven Anrufe pro Tag
sehr schlecht
Nur auf Druck
jedem geht es gleich
reiner Produktverkauf.
Nix
Alles
Einfach realistisch und fair bleiben und nicht seine Mitarbeiter täglich ärgern und auf die Nerven gehen!! Sucht permanent Leute ich glaube mehr wie maximal zwei Monate tut sich das keiner an.
Täglicher kontrollanruf vom Chefe,gibt massiven Druck zwecks Verkauf, lebt in einer eigener Welt,absolut altmodisches Produkt was dir keiner mehr abkauft und schon gar nicht um den Preis!! Ich glaube spätestens in zwei jahren is der mit srinen Geschäft gescheitert
Katastrophe
Naja,wenn man auf den nächsten tag denkt,wo der nervige typ sich wieder meldet,is der tag und der nächste vormittag schon gelaufen
Unterirdisch, mit dem Gehalt kommt man nicht weit
Bist auf dich allein gestellt
Ohne Worte
Ein sch... einfach
Verkaufen, Verkaufen, und nochmal Verkaufen, und um jeden Preis das is in Chefe wichtig
Nein,bin seit zwei Jahren nicht mehr dabei,und der supi Chef hat die Karte noch immer nicht voll!!!
Also mich würde interessieren was die Firmen dazu sagen, wenn sie eine werbeeinschaltung machen,und nach zwei Jahren die Karte noch immer nicht inseriert ist!! Unglaublich
Sehr altmodisches und überholtes Produkt, mit einem Ansatz des Vertriebes vom letzten Jahrhundert. Es wurden Kosten angerechnet wo anders besprochen wurden, es wurde nie zugehört und Probleme wurden klein geredet. Das Unternehmen und der Vertrieb ist nur auf schnelle Abschlüsse aus und sonst nichts.
Zum Beispiel sollte man 2 h ins zugeteilte Gebiet reinfahren und 2 h wieder raus, das sei ganz normal und ich soll einfach noch früher losfahren. Nicht zu erwähnen das man im Gebiet auch noch fahren muss.
Der Arbeitgeber stellt dir nicht mal eine Mail Adresse zur Verfügung und das Diensthandy ist überholt und taugt kaum für das Telefonieren.
konnte viel frei machen
man kennt keinen außer dem chef
nervige kontrollanrufe täglich
naja
So verdient kununu Geld.