Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 28 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Forbes DA die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 21 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
28 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
Strategische RichtungModern
FührungTraditionell
Strategische RichtungModern
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Durch häufige Nerven Zusammenbrüche wächst man zusammen
Wirst nur angeschrien und fertig gemacht. Ab und zu lacht man dich aus oder der Arbeitgeber droht dir.
Lässt zu wünschen übrig. Rassismus und Sexismus sind Gang und gäbe. Geschäftsführung scheint großes Alkohol Problem zu haben.
Gibt es nicht wirklich aber dafür wird man angeschrien