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Jetzt Profil einrichten17 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
13 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 3 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Salzburg ist schön.
Geschäftsführung weiss alles besser.
Alle lästern und ärgern sich über die Geschäftsleitung.
Überstunden sind selbstverständlich. Zeitausgleich bekommt man nur wenn man schon unverschämt länger auf der Arbeit bleiben musste, das heißt bis zum nächsten Morgen.
Sehr schlecht
Es gab keine.
Geschäftsleitung ist immer genervt und hat Null Empathie.
Ausstattung gut. Verteilung der Arbeitsplätze sehr schlecht.
Bei den Projektbesprechungen ist man als normaler Angestellter nicht dabei. Der Projektverantwortlicher gibt kein Briefing, weil er selbst keine Zeit hat.
Es gibt welche.
Die kleinen Firmenevents, die auch von manchen Mitarbeitern organisiert wurden. Die entspannte Atmosphäre. Das offene Team.
Es gab in manchen Fällen unrealistische Aufgabenverteilungen, die hätten besser geplant und zusammen betreut werden sollen. Aber das gehört vielleicht manchmal auch zum Job.
Organisatorisch hat sich viel getan und daran muss auch weiterhin festgehalten werden.
Für weitere Leistungen gibt es leider nicht viel Budget.
Es fehlte ab und zu eine gewisser Einblick bevor eine Entscheidung getroffen wurde.
Die externe Kommunikation war manchmal echt schwierig, gut dass die Kollegen da meistens ziemlich zusammengehalten haben.
Flexibilität und amikale Grundhaltung.
Ausschließlich positive Erfahrungen in Bezug auf Urlaubszeiten, die Vorgesetzten und Kollegen haben viel Verständnis für besondere Erfordernisse (zB in Bezug auf Kinderbetreuung).
Sehr guter Umgang unter den Kollegen, schon als "Neuling" wird man sehr freundlich und interessiert aufgenommen.
Wertschätzung ist deutlich erfahrbar, Meinungen und Inputs werden wohlwollend in Entscheidungsprozessen berücksichtigt, der Umgang ist sehr amikal und lässt viel Raum für die eigene Weiterentwicklung.
Fancy Büro mit witzigen Details bietet den idealen Raum für Kreativität.
Regelmäßige Meetings intern und mit Kunden bringen alle am Projekt Arbeitende auf denselben Wissensstand, die Projekte werden strukturiert abgearbeitet - mit genügend Spielraum für kurzfristige und dringende To Dos.
Abwechslungsreiche Aufgaben, die fordern und trotzdem gut machbar sind.
Das Interesse am Wohlbefinden der Mitarbeiter.
Eine lockere Umgebung, in der man gemeinsame Projekte verwirklicht.
Bei Projektabschlüssen oder kurzen Deadlines sind ein paar Überstunden nicht unüblich. Hierfür gibt es dann auch einmal einen freien
Tag, sobald sich die Lage beruhigt hat. Generell werden Arbeitszeiten sehr flexibel gehalten und bieten auch die Chance, private Termine ohne Probleme einzuhalten.
Das Interesse von Firmenseite für die Entwicklung der Mitarbeiter ist definitiv gegeben und wird auch gefördert. Anträge auf Weiterbildung wurden bis dato immer von der Firma genehmigt und die Kosten dafür auch übernommen.
Eine wirkliche "Karriereleiter" gibt es in einem Unternehmen dieser Größe nicht. Es gibt keine Abteilungsleiter, "Senior", oder "Junior" Titel und auch nicht immer klar zugewiesene Projektleiter.
Der Zusammenhalt unter den KollegInnen ist sehr gut. Natürlich gibt es ab und an kleine Meinungsverschiedenheiten.
Er ist bemüht, immer das beste aus den Mitarbeitern und Projekten rauszuholen. Nicht immer werden dafür die richtigen Schritte unternommen.
In den ersten Monaten muss man sich öfter beweisen, um eine Vertrauensgrundlage aufzubauen. Speziell in den letzten zwei Jahren ist aber eine sehr positive Entwicklung wahrzunehmen.
Mit anderen Führungskräften kommt man kaum in Kontakt. Wenn das jedoch passiert, endet es meist im Chaos. Dieses Chaos muss dann in Eigeninitiative gelöst werden, um sich am Ende anhören zu dürfen, dass es nicht den Erwartungen entspricht.
Da die Firma gerade im Umbau ist, ist dieser Punkt nur schwer zu beantworten. Leistungsstarke Rechner und das nötige Equipment werden einem aber auf alle Fälle geboten.
Nicht immer oder nur durch Umwege gelangen die Informationen zu den Personen, die sie benötigen.
Das klassische "Daily Business" kann repetitiv werden. Es gibt zwar mit jedem kleinen Auftrag ein paar Eigenheiten, im Allgemeinen ist es aber oft dasselbe.
Diese Routine wird aber immer wieder durch etwas größere und auch spannende Projekte unterbrochen, welche einen neu fordern und kreativ entfalten lassen. Dadurch ergibt sich ein angenehmer Mix aus Routine und Herausforderung.
Ist sehr bemüht weitere Leistungen für die Mitarbeiter zu ermöglichen. Die Entwicklung in den letzten Jahren ist bemerkenswert!
Überstunden werden nie explizit verlangt. Aus Erfahrung entstehen sie eher aus Eigenmotivation.
Der Arbeitgeber ermöglicht die Weiterbildung während der Arbeitszeit und übernimmt auch die Kosten. Natürlich wird dies mit dem Mitarbeiter abgestimmt.
Leistungen werden belohnt und Sozialleistungen werden z.B. an Weihnachten erteilt.
Alle Mitarbeiter sind hilfsbereit und freuen sich auch voneinander zu lernen.
Die Vorgesetzten legen viel Wert auf die Meinung der Mitarbeiter und werden im kreativen Erstellungsprozess ebenbürtig eingebunden.
Die bereitgestellten Arbeitsgeräte sind High End und immer funktionstüchtig.
Es kann vorkommen, dass Details in der Eile untergehen und man zweimal nachfragen muss.
Die Projekte sind vielseitig und auch herausfordernd. Dies motiviert langfristig sich weiterzubilden.
sehr flexibel
Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Flexible Arbeitszeiten
Moderner, stylischer Bürokomplex. Unterteilt in mehrere Räume, keine Legebatterie. Sehr angenehm!
Passt grundsätzlich gut! Überstunden können in stressigen Projektphasen vorkommen, halten sich aber in Grenzen wenn man seine eigene Leistung richtig einschätzen kann und produktiv arbeitet.
Immer ein offenes Ohr und Verständnis für Anliegen.
Keine veraltete Hardware, laufend Upgrades. Fixe Workstations für jeden Mitarbeiter und Praktikanten.
Flexible Arbeitszeiten! Man hat zudem auch so gut wie immer die Möglichkeit selber etwas auszuprobieren. Die Diversität der Projekte sorgt auch für viel Abwechslung beim Arbeiten.
Wenn spezifische Faktoren in einer Kombination auftreten, kann es mal zu Stress-Situationen und Chaos kommen, jedoch hält sich das wirklich stark in grenzen.
Persönlich finde ich, dass man etwas mehr Zeit in Planung gewisser Projekte stecken könnte. So würden sich die angeführten Verwirrungen gänzlich vermeiden lassen und sicherlich auch viele Überstunden.
Sehr freundliche und fachlich kompetente Arbeitskollegen im lockeren Umfeld. Einzig bei großen Projekten kommt es vor, dass man schnell an die Grenzen gehen muss und sich überlastet fühlt. Allerdings war bis jetzt jeder immer dazu bereit zu helfen und niemand wurde alleine sich selbst überlassen!
Dazu sind die Arbeitszeiten weitgehend flexibel, damit kann man sich auch die privaten Angelegenheiten gut einteilen.
Die Firma hat einen sehr guten Ruf und das Feedback der Kundschaft war bis jetzt auch immer sehr positiv! Kundenzufriedenheit wird auch in der Firma sehr hoch geschrieben.
Klar, es kommt immer wieder zu Überstunden, aber meistens geht es dabei um Aufträge die sehr kurzfristig reinkommen und man damit niemandem im Stich lassen will. Davon abgesehen kann man auch immer andere Kollegen um Hilfe fragen.
Durch die flexible Arbeitszeit bleibt eigentlich auch immer Zeit für private Dinge. Man ist hier auch wirklich sehr entgegenkommend wenn es um irgendwelche Angelegenheiten geht um die man sich kümmern muss, z.B. Kinder, Umzug, etc.
Es gibt leider keine aktive Förderung von Weiterbildung wie Seminare oder Kurse. Aber durch den ständigen Technologiewandel, kommt man so oder so kaum drumherum seinen Horizont und die Fähigkeiten zu erweitern. Das wird auch erwartet und man muss sich darum auch selbst kümmern. Die nötigen Tools werden aber in der Firma zur Verfügung gestellt sofern es für ein Projekt/Workflow relevant ist.
Einfach nur Top! Alle total freundlich, fachlich absolut spitzenklasse, hilfsbereit und zuverlässig!
Die älteren Kollegen sind die "Gurus" der Firma und können immer um Rat gefragt werden - welcher dann auch meistens angenommen wird.
Immer freundlich und entgegenkommend bei den meisten Anliegen. Beim Einstellungsgespräch wird auch direkt klargestellt was wichtig ist und dass auch ein sehr hoher Wert auf Arbeitsweise und die Qualität der Projekte gelegt wird.
Manchmal kann es vorkommen, dass man auf Anliegen etwas lange warten muss bis man eine endgültige Entscheidung dafür bekommt.
Jeder hat seinen eigenen PC und Arbeitsplatz. Zwar sind nicht alle im selben Raum, aber es gleicht ziemlich einem Großraumbüro. Kann unter Umständen auch etwas laut und störend werden da manche Kollegen es vorziehen direkt am Platz Besprechungen zu führen....
Man kann nicht abstreiten, dass es manchmal zu Verwirrungen und Chaos kommt - hauptsächlich bei sehr großen Projekten mit vielen Beteiligten - aber im Grunde kann man an jede Info die man braucht herankommen. Es wird aber auch vorausgesetzt, dass man sich einbindet und bei Unklarheiten auch selber fragt.
Könnte zwar etwas besser sein, aber wenn man die passende Leistung, Zuverlässigkeit und Qualität vorzeigen kann, steigt man hier recht schnell auf.
Bis jetzt keine differenzierte Behandlung einzelner Mitarbeiter festgestellt.
Viele Projekte die unterschiedliche Tools und Technologien erfordern und dadurch auch viel Abwechslung im Arbeitsbereich schaffen. Man ist stets auf dem aktuellsten Stand der Technik, schreckt auch nicht davor zurück bestehende Prozesse zu erweitern oder durch eigene Innovation zu verbessern - wenn erforderlich, auch zu entwickeln.
Spannende Arbeit, super Kollegen!
Firmenpolitik!
Bessere Kommunikation und Planung der Projekte. Aufteilung der Projekte um extreme Überstunden zu vermeiden.
Nette Kollegen, meistens entspanntes Umfeld. Einige Mitarbeiter zu sehr ausgelastet
Sehr verschieden. Kommt auch auf die Mitarbeiter an, wenn sie gut sind werden sie mit Arbeit eingedeckt und müssen sehr viele Überstunden machen. Bei Praktikanten passt es meistens.
Nicht wirklich vorhanden.
Fand das Gehalt selbst für die Branche etwas niedrig. Beim Praktikum war es ganz okay, aber bei einer Fixanstellung wäre mir der Betrag zu gering gewesen.
Top!
Die Kommunikation bei den Projekten war manchmal sehr schwierig. Sehr wechselhafte Meinungen zur Arbeit, an einem Tag passen Weiterentwicklungen an den Projekten, am nächsten Tag kann man wieder bei 0 anfangen weil es anscheinend gar nicht passt. Sehr sprunghafte Meinungen. Teilweise unoranisiertes Arbeiten
Auf jeden Fall! Manchmal ist es jedoch schwer an großen Projekten mitzuarbeiten, da diese nur an einzelne Personen vergeben und nicht an mehrere Leute aufgeteilt werden. (was auf jeden Fall möglich wäre)
Nette Kollegen und flexible Arbeitszeiten
Organisatorisches Chaos in den Projekten sowie in der Kommunikation
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