Eine einmalige Erfahrung!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Dass ich diese Erfahrung gemacht habe, sehr hilfreich im weiteren Leben - Man weiss danach was man nie wieder will.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Siehe oben - praktisch alles.
Verbesserungsvorschläge
Der werte Herr Geschäftsführer sollte seine Praktiken wohl grundsätzlich überdenken, die Fluktuation die in diesem Betrieb herrscht, ist wohl für ihn nicht Anlass genug dazu - wie auch, schuld ist grundsätzlich der andere, wenn kein anderer Schuldiger da ist wird einer gesucht.
Arbeitsatmosphäre
Unvergleichlich - Sowas ist mir sonst noch nirgends untergekommen, man wird behandelt wie Eigentum, nicht wie ein Angestellter - wohlgemerkt sehr unerwünschtes Eigentum.
Kommunikation
Beleidigend, respektlos und unfair dem Arbeitnehmer gegenüber um es kurz zusammenzufassen.
Kollegenzusammenhalt
Zu meiner Zeit dort - gut, schliesslich hat man einen gemeinsamen Feind. Unglaubliche Fluktuation, mit wenigen Jahren im Betrieb ist man hier unter den Dienstältesten.
Work-Life-Balance
Hier sollte man eher von einer Gassner-Life-Balance reden wobei es sich um eine ziemlich einseitige Angelegenheit handelt - natürlich zu Gunsten Gassner.
Vorgesetztenverhalten
Das lächerlichste, das mir in über 20 Jahren Berufsleben untergekommen ist - Im Nachhinein betrachtet eigentlich eine Mischung aus Theater, Kabarett und Ahnungslosigkeit. Die Menschen beten zu Gott, der Geschäftsführer ist der Meinung Gott betet zu ihm. Cholerisch, beleidigend, rechthaberisch aber vor allem lächerlich - auf Dauer nicht auszuhalten, Thema Fluktuation.
Interessante Aufgaben
Nicht vorhanden, alles läuft nach Schema F, das auf den 80ern stammt. Verbesserungsvorschläge unerwünscht - was soll an Perfektion schließlich noch verbessert werden?!
Gleichberechtigung
Die Gleichberechtigung besteht in erster Line darin, dass einem die Geschäftsführung dauernd zu spüren gibt, dass in dem Laden ausser ihm keiner was wert ist. Das aber jedem gegenüber, also irgendwie doch eine Form von Gleichberechtigung.
Umgang mit älteren Kollegen
Gleich schlecht wie mit jüngeren, der Geschäftsführung ist das Alter relativ egal.
Arbeitsbedingungen
Leider kann hier kein halber Stern vergeben werden, wäre mehr als ausreichend. Alles wird zu Gunsten der Firma ausgelegt, Widerspruch zwecklos - die Geschäftsführung hat immer und überall Recht.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsweise aus den 80ern, Papier regiert die Welt in diesem Unternehmen.
Gehalt/Sozialleistungen
Bezahlt wird nach Kollektiv, Sozialleistungen wie vom Gesetz vorgegeben und keinen Millimeter mehr.
Image
In der Gegend in der der Betrieb ansässig ist hat er das Image eines Bootcamps mit schlechter Bezahlung - ob das schon über die Landesgrenzen hinaus bekannt ist, weiss ich leider nicht.
Karriere/Weiterbildung
Man kann sich jederzeit gern weiterbilden - jedoch ausserhalb der Arbeitszeiten und auf eigene Kosten.