Wie man's nimmt.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zahlt pünktlich
Verbesserungsvorschläge
Gute Mitarbeiter fördern. Genügend Parkplatz zur Verfügung stellen. Eventuell Lösung für schlechte Luft finden.
Arbeitsatmosphäre
Arbeiter kommen gut zurecht untereinander. Doch durch die Hierarchie werden Angestellte und Arbeiter immer mehr gespalten.
Kommunikation
Bei der Kommunikation läufts nicht so rund, jeder redet, keiner weiß zu 100 %, wie etwas laufen soll bzw. wer was wie angefordert hat.
Kollegenzusammenhalt
Zwischen Arbeitern top
Work-Life-Balance
Viel Freizeit, doch leider fehlt oft die körperliche Fitness durch die Schichtarbeit.
Vorgesetztenverhalten
Kommt drauf an, wie jemand einem generell zu Gesicht steht.
Interessante Aufgaben
Manchmal schon eintönig
Gleichberechtigung
Kommt drauf an, auf gute Mitarbeiter wird nicht mehr so gezählt.
Arbeitsbedingungen
Extrem schlechte Luft.
Gehalt/Sozialleistungen
Ist ok, dennoch hat man schlechte Chancen, jemals etwas mehr zu bekommen.
Umgang mit älteren Kollegen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Image
Karriere/Weiterbildung
Arbeitgeber-Kommentar
Vielen Dank für deine Bewertung und deinen Verbesserungsvorschlag. Wir legen großen Wert darauf unseren Mitarbeiter:innen ein sicheres, sauberes und angenehmes Arbeitsumfeld zu bieten. Unsere Maschinen sind mit speziellen Absaugungen ausgestattet und wir arbeiten ständig daran, um uns in diesem Prozess weiter zu verbessern. Außerdem wird die Hallenluft durch laufende Messungen unserer Arbeitsmediziner überprüft.
Wir haben im Zuge unserer Hallenerweiterung auch neue Parkflächen geschaffen, um unseren Mitarbeiter:innen genügend Parkplätze zur Verfügung zu stellen.
Wir glauben daran, dass wir nur gemeinsam erfolgreich sind. Daher fördern wir herausragende Leistungen auf allen Unternehmensebenen und ermutigen unsere Mitarbeiter:innen dazu, sich mit eigenen Ideen einzubringen.
Wir wünschen dir auf deinem weiteren Berufsweg alles Gute!
Dein Geislinger HR-Team