Top Arbeitgeber
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Eigentümerfamilie ist im Haus, so fühlt es sich trotz der Unternehmensgröße nach Arbeiten in einem Familienbetrieb an. Zudem stehen die Türen der Geschäftsführung jederzeit für Anliegen offen und es wird eine offene DU-Kultur gelebt.
Arbeitsatmosphäre
Stressig - arbeiten muss man überall! Dennoch (zum Teil) sehr angenehme Kollegen in den unterschiedlichsten Abteilungen. Soziale Aktivitäten und Sozialleistungen (Fitnessstudio, Kletterwand, Firmenevents) tragen zur angenehmen Atmosphäre bei.
Kommunikation
Wer etwas wissen möchte, bekommt eine Antwort. Die Kommunikation funktioniert bis in die höchste Ebene sehr gut und problemlos.
Kollegenzusammenhalt
Abteilungsabhängig, wie in jedem Unternehmen.
Work-Life-Balance
Auch in diesem Bereich kommt das Unternehmen seinen Mitarbeitern entgegen und wird den Erfordernissen der Zeit gerecht: Home-Office-Möglichkeiten, Gleitzeit.
Vorgesetztenverhalten
Ich kann mich auf Vereinbarungen mit den Vorgesetzten verlassen und werde immer mit Respekt behandelt.
Interessante Aufgaben
Unterschiedlichste Themenbereiche, man kann dabei immer auf das Know-How der Kollegen und Führungskräfte zurückgreifen. Die Aufgaben sind so vielfältig wie die Firma selbst und für jeden ist etwas dabei. Es warten interessante Aufgaben: Converting Challenges into Solutions.
Gleichberechtigung
Zum Glück bei Ginzinger kein Thema. Zeig, was du kannst.
Umgang mit älteren Kollegen
Das Erfahrungswissen und die Expertise älterer Mitarbeiter wird sehr geschätzt und genutzt.
Arbeitsbedingungen
Die Mitarbeiter sind gut ausgestattet, jedoch bin ich kein Fan von der Philosophie Großraumbüro.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird viel Wert auf die Umwelt und erneuerbare Energien gesetzt.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehälter werden immer pünktlich ausbezahlt und das Lohnniveau ist brachenüblich.
Image
Leider nicht so gut, da ehemalige Arbeitnehmer das Unternehmen in Misskredit bringen - müsste nicht sein.
Karriere/Weiterbildung
Wer sich weiterbilden möchte, kann dies auf jeden Fall machen.