Man könnte besser mit Mitarbeitern umgehen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Goodies die man unter dem Jahr erhält sind sicher nicht selbstverständlich und sind sehr wertvoll. Dafür nochmals vielen Dank.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wie schnell jemand gekündigt wird nur weil er im Moment nicht ins geblendete Licht mancher Abteilungsleiter passt. Wenn man jemanden rausschmeißt und ihm mitteilt dass er morgen nicht mehr kommen braucht wäre es nett auch eine Begründung anzugeben und nicht nur feige Kündigungen zu unterschreiben.
Verbesserungsvorschläge
Man sollte mehr auf die Mitarbeiter achten und nicht klein halten, wenn sie anderer Meinung sind. Meinungen sind zum wachsen und lernen da. Bemühte Mitarbeiter kündigen und zu feige sein die Kündigung auch zu begründen ist absolut nicht in Ordnung.
Arbeitsatmosphäre
Hier wurde eigentlich immer gut darauf geachtet
Kommunikation
Keiner fühlt sich seinem Bereich zuständig
Kollegenzusammenhalt
Manche Kollegen bilden einen Kreis und schließen andere aus
Work-Life-Balance
Wenn man konsequent auf sich achtet, geht es recht gut. Nur nicht einteilen lassen
Vorgesetztenverhalten
Die CEO und CFO sind tolle und nette Menschen. Manch einem Abteilungsleiter fehlt jedoch jeglicher Blick auf Menschlichkeit seitdem der Positionsgewinnung.
Arbeitsbedingungen
In einem Büro mit 10 Kolleg/innen kann es schon mal sehr unangenehm werden
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Papierverschwendung muss auf alle Fälle noch besser werden
Gehalt/Sozialleistungen
Der Gehalt ist in Ordnung
Image
Der Ruf ist wahrscheinlich besser als die Marke selbst