8 Bewertungen von Mitarbeitern
8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Der Arbeitgeber wurde in 7 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichten8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Der Arbeitgeber wurde in 7 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
*schöne, neue und ordentliche Produktionsstätte
*tolles Produkt
*hohe Fluktrationsrate
*eigene Meinung wird nicht geduldet
*recht machen kann man es sowieso nur in den seltensten Fällen
*leider wird ständig über ehemalige Mitarbeiter, Geschäftspartner etc geschimpft.. Da fühlt man sich einfach nicht wohl.
*siehe Verbesserungsvorschläge
*Die Mitarbeiter sollten gemäß Ihrer Aufgaben eingeschult werden.
*Probleme sollten gemeinsam gelöst und nicht auf die Mitarbeiter abgeschoben werden
*Kommunikation ist stark ausbaufähig.
Ohne Kommentar, nicht zu Belehren...andere Tonart den Mitarbeitern, Arbeit der Mitarbeiter schätzen.
probiert es immer wiede...
nie mehr wieder!!
ohne Worte....
Nur über Mitbewerber schimpfen !!! Und wen man auf Urlaub geht , oder krank wird dann kannst du dich fürchten weil dann bekommst du die Kündigung , und jeden Mitarbeiter ausrichten nach der Kündigung auf das derbste , man könnte sie klagen wegen Rufschädigung , aber so was muß man links liegen lassen , weil die hat nicht alle Tassen im Schrank !!!
Direkt neben der Bundesstraße
Nur herablassende Behandlung ständig Geschrei und beschimpfungen
Geschäftsfűhrerin ins Ausland schicken
Geschrei ohne Ende
Bezahlte essen tw
Sowas hat noch keiner erlebt zum kotzen
überhaupt nicht familienfreundlich
männerfeindlich
ausländerfeindlich
Gehalt wird ab und zu nach Lust und Laune ausbezahlt
Fehler der Geschäftschäftsführerin werden auf Mitarbeiter geschoben
Mitarbeiter werden vor Kunden beschimpft
7 von 10 Mitarbeitern werden jährlich ersetzt
Geschäftsführer ersetzen
Man hat einen Parkplatz
Hohe Fluktuation, Chaos, keine Struktur, kaum Fachpersonal, unregelmäßige Lohnzahlung, jeder ausgeschiedene Arbeitnehmer muss sein Recht bei der Arbeiterkammer einklagen.
GF kein Fachpersonal, unfähig ,
Fachpersonal einstellen, genaue Struktur und Aufteilung der Aufgaben
BWL Kurs machen und lernen wie man Rechnungen bezahlt
Chaos pur
Schlecht der Apfel fällt nicht weit von Baum, liegt wohl im Blut
Kein Urlaub und Krankenstand erlaubt ohne Androhung von Kündigung
Nur heiße Luft ,
Durchschnittlich wenn man überhaupt Geld bekommt
Lieber für die Tonne produzieren als Spenden
Intrigen an der Tagesordnung
Müssen parieren wie ein Hund zum Mindestlohn da man im Alter ja schlecht noch eine gute Jobaussicht hat.
Wie in einen schlechten Horror Film
Absolut keine Sozialleistungen, nicht mal zu Weihnachten
Keine Vorhanden
Ausländer feindliche Sprüche an der Tagesordnung
Einer muss alles machen
Nichts!
Alles, katastrophale Arbeitsbedingungen, Urlaub wird so gut wie nie gewährt. Krankenstand ist fast ein Kündigungsgrund. Nach ausscheider der Mitarbeiter wird über diese hergezogen, diese müssen meistens Ihr Recht über die AK einfordern! Ein respektvolles Verhalten ist nicht gegeben.
Die Atmosphäre ist sehr schlecht, Diskriminierung und Beleidigungen sind häufig
Viele ehem. Mitarbeiter sind bei der AK um ihre Recht zu bekommen.
Bei Krankenstand wird sofort mit Kündigung gedroht oder auch gleich vollzogen.
>positiv:
>>Mittagessen wurde bezahlt
>>eigenes Büro
>>abwechslungsreiche Aufgabe
>>tolles Produkt
>negativ:
>>viele Überstunden für wenig bis keinen Zeitausgleich
>>Arbeitsklima war schrecklich
>>ständige Angst um Arbeitsplatz durch Androhung von Kündigung
>>Keine Wertschätzung für den Mitarbeiter als Mensch
>>keine Trennung zwischen Berufs- und Privatangelegenheiten
>>männerfeindliche Aussagen an der Tagesordnung