12 Bewertungen von Mitarbeitern
12 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
10 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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absoluter Vorreiter in der Region
Äußerst positive Grundstimmung, es wird geschaut, dass sich alle wohlfühlen, guter Zusammenhalt, ‚große Familie‘
Überstunden werden ausbezahlt oder können im Zeitausgleich genommen werden.
soziale und nachhaltige Projekte, selbstgekochtes Essen, Kinderbetreuung, Firmenfeiern..
Das Team, in dem ich gearbeitet habe, war super. Konnten uns immer aufeinander verlassen und haben immer noch Kontakt.
Modernste Büros, gute Ausstattung
Im Großen und Ganzen sehr in Ordnung!
Wenn du fleißig bist und alles für die Firma gibst bekommst du ein Firmenauto mit dem du auch heimfahren darfst. Du bekommst ziemlich gutes Werkzeug zum arbeiten und wenn du etwas brauchst kannst du es ganz einfach ausfassen im Lager
Es ist Arbeitsbeginn um 6:30 (Start Firma)aber es wird natürlich erwartet das du deine Wochenberichte und Materialien zum Schreiben/einladen vor 6:30 in deiner Freizeit erledigst da man ja schon um 6:30 am Weg zur Baustelle sein muss. Am liebsten wäre es der Firma wenn du alles bürokratische in der Freizeit machst damit du mehr Zeit zum arbeiten hast… Überstunden gibt es nur in zeitausgleich und werden nie ausgezahlt (auch als Lehrling musst du Überstunden machen auch wenn du es nicht möchtest)
Bessere Bezahlung oder zumindest eine Schmutzzulage.
Online sieht alles immer perfekt aus aber der Schein trübt
Du hast zwar eine 4 Tage Woche aber es wird verlangt das du einsatzbereit bist an freien Tagen da ja etwas anstehen könnte wo man gebraucht wird. Auch Erreichbarkeit im Urlaub und im Krankenstand wird erwartet.
Mindestlohn und zu wenig für das was man leisten muss
Gibt ein paar die dir das Messer in den Rücken stechen sobald sie die Möglichkeit bekommen aber im Großen und Ganzen sind die meisten gute Leute und mit der Zeit auch einige enge Freunde
Wenn du nicht schnell genug bist ist es egal wie alt du bist, bist du weg (Baustelle)
Wenn du dich bei deinen Vorgesetzten reinschleimst wie ein paar andere hast du es gut da die Vorgesetzten nicht neutral sind sondern die bevorzugt werden mit denen sie sich gut verstehen.
Immer Stress
Wenn du Elektriker bist wirst du 90% deines Arbeitstages auf einer Großbaustelle kabeltassen montieren, Kabel ziehen und Installationen an der Decke machen. Da es so viele Mitarbeiter gibt, gibt es für spezielle Gebiete wie brandmelde-Technik, Verteiler Bau, Anlagen Überprüfung usw. eigenes Personal.
Ein familiäres Betriebsklima
Einige Dinge laufen ziemlich bürokratisch ab
modernes Gebäude, gute Ausstattung, Kollegenzusammenhalt
Wertschätzung für Leistungen zeigen, Überstunden auszahlen, auf Qualität beim Materialeinkauf achten, einen Betriebsrat zulassen
Billiganbieter
Überstunden werden erwartet, müssen 1:1 als Zeitausgleich genommen werden.
Im Urlaub wird dauerhafte Erreichbarkeit erwartet.
+ Ausreichend Schulungsangebot
- Kosten für Weiterbildungen müssen vom Mitarbeiter bei Austritt bezahlt werden.
niediges Gehaltniveau
keine Wertschätzung der Mitarbeiter, der nächste Bewerber wartet schon ...
- Bildschirmpause darf nicht genommen werden
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