Ein Unternehmen mit einem Familien-Klima.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die freie Zeiteinteilung. Man hat sehr viel Zeit für sich selbst, Freunde und Familie.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Den Stress den wir manchmal für Neukundenaquise bekommen. Vor allem, wenn man neu dabei ist.
Verbesserungsvorschläge
Beratern mehr Zeit für Neukundenaquise geben. Manchmal wird man zu sehr gestresst neue Kunden zu bringen. Als Berater braucht man eine Beziehung zum Kunden und dies kommt nur durch eine langfristiges Vertrauen.
Work-Life-Balance
Freie Zeiteinteilung. Ich kann (mehr oder weniger) arbeiten wann auch immer ich möchte.
Vorgesetztenverhalten
Netter Vorgesetzter. Manchmal lassen aber die Anweisungen zu wünschen übrig.
Interessante Aufgaben
Verschiedene Situationen (Kunden) zum versichern. Jeder Kunde braucht eine individuelle Lösung. Manchmal aber etwas eintönig.
Gleichberechtigung
Funktioniert in der Regel gut, nur manchmal werden Aussagen von langjährigen Mitarbeitenden bevorzugt.
Umgang mit älteren Kollegen
Werden wie alle anderen respektiert.
Arbeitsbedingungen
An sich gut. Man muss immer aktiv bleiben und Kunden aquidieren. Manchmal gibt es aber Druck von den Vorgesetzten zum Verkaufen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wir produzieren keinen unnötigen Ausstoß. Die Papierarbeit könnte jedoch etwas reduziert werden.
Gehalt/Sozialleistungen
Entlohnung auf Provisionsbasis. Solange man Anträge bringt, verdient man auch gut. Basis-Entlohnung könnte jedoch etwas höher sein. Damit könnte man schwer über die Runden kommen.
Image
Wenn jemand unsere Versicherung kennt, durchaus gut. Meistens kennen die Leute aber unsere Versicherung nicht. 4/5 daher, weil wir eine Versicherung sind. Versicherungen im Allgemeinen haben nicht das beste Image.
Karriere/Weiterbildung
Gute Weiterbildungsmöglichkeiten im Bereich Versicherungen, Leasing und Verkauf. Als Versicherungsberater wird jedoch eine Karriere etwas schwer, da man langfristig in dieser Position bleiben muss, damit sich die Arbeit lohnt (je mehr Kunden, desto mehr Entlohnung).