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GVO
Bewertung

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Schlechteste Arbeitserfahrung seit langen

1,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei GVO in Wien gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Arbeitszeiten (exklusive Bereitschaft), zuverlässige Lohnauszahlung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Lohn, Arbeitsaufwand, Mobbing, fehlende Sozialleistungen, alles was oben angemerkt wurde

Verbesserungsvorschläge

Irrelevant da diese sowieso nicht ernst genommen werden

Arbeitsatmosphäre

Mobbing ist hier normal und an der Tagesordnung. Fehlerkultur besteht daraus die Schuld für Fehler auf andere zu schieben. Hinterrücks reden ist normal und wird auch von der Regionalleitung unterstützt und praktiziert. Sehr viel Stress für sehr wenig Lob und Lohn. Gespräche unter 4 Augen mit der Regionalleitung sind spätestens am nächsten Tag allgemeines Gesprächsthema.

Kommunikation

Versprechen werden gemacht, aber nur teils gehalten. Anweisungen sind nicht immer eindeutig. Toxische und passiv aggressive Kommunikation leider Standard.

Kollegenzusammenhalt

Existiert nur so lange alles gut läuft. Sobald Fehler passieren hat man keinen Wert mehr und wird über Wochen auf seinen Fehler aufmerksam gemacht oder komplett ignoriert. Wohl gemerkt, nur wenn man kein langjähriger Mitarbeiter ist, Doppelstandards.

Work-Life-Balance

Geistig wenig Chance zum abschalten. Durch aufgezwungene Bereitschaftsdienste (unentgeltlich. zwar mit Versprechen von Zeitausgleich, welcher aber in keiner Relation zum Aufwand steht und nicht immer konsumiert werden kann) darf man in einer Rotation auch in seiner Freizeit für eine Woche arbeiten mit nicht funktionellen Equipment, sprich man wird dazu gezwungen den privaten PC zu nutzen. Überstunden werden auch nicht geschrieben, wieder mit Zeitausgleich abgegolten

Positiv hier sind jedoch die strikten und angenehmen Bürozeiten, Feiertage ohne Urlaubskonsum und Flexibilität bei Krankheit oder privaten Terminen.

Vorgesetztenverhalten

Nach außen ein sehr gutes, bis man heraus findet das hinterrücks schlecht über einen geredet wird. Vertrauen wird hier eher als Schwäche behandelt, enttäuschend von Anfang bis Ende. Doppelstandards, nicht für jeden Mitarbeiter gelten die selben Regeln

Interessante Aufgaben

Interessanter Aufgabenbereich, Umgang mit Kunden und gut zum Erfahrung sammeln. Aufgaben werden relativ fair aufgeteilt, auch wenn unliebsame Aufgaben auch gerne auf andere abgeschoben werden. Viel Umgang mit verschiedensten Leuten und daher sehr abwechslungsreich.

Gleichberechtigung

Würde ich sagen sehr gut, auch wenn neue Mitarbeiter etwas besser behandelt werden könnten. Wertschätzung ist Ansichtssache, die ersten Monate waren sehr gut, auch wenn hier die Vermutung nahe liegt Leute in der Probezeit nicht zu verschrecken.

Umgang mit älteren Kollegen

Guter Umgang und auch Einstellung von älteren Kollegen. Diese werden auch gefördert, jedoch leider ausschließlich langjährige Mitarbeiter werden geschätzt und gefördert.

Arbeitsbedingungen

Technik könnte neuer sein, keine Klimaanlage (dafür Ventilator) und schlechte Server Verbindungen. Könnte besser sein, ist aber nicht katastrophal.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird auf teilweise Mülltrennung und Energie sparen geachtet.

Gehalt/Sozialleistungen

Bezahlung weit unter der erwarteten Leistung, Gehaltserhöhungen sind eher eine Frechheit als eine Motivation und Sozialleistungen (Essensgutscheine, Zuschüsse, etc.) non existent oder eher Seltenheiten. Lohn wird dafür pünktlich und zuverlässig ausbezahlt.

Image

Mitarbeiter (vor allem ehemalige) reden nur schlecht über die Firma, während dies bei aktuellen eher gemischt ist. Selbstempfundenes Image steht in keiner Relation zur Realität

Karriere/Weiterbildung

Non existent und eher nicht gerne gesehen da hier ja weniger Arbeit geleistet werden kann

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