Interessante Art, seine Mitarbeiter:innen zu führen
Gut am Arbeitgeber finde ich
-Junges Team, das gut zusammengewürfelt ist. Grundsätzlich kann jeder mit jedem. Jeder ist bereit mitanzupacken, wenn mal der Hut brennt.
-Teamveranstaltungen
-viel Mitspracherecht bei Einrichtung des Büros, Gestaltung der Broschüren, Auftritt auf der Homepage etc.
Arbeitsatmosphäre
War früher wirklich sehr angenehm und hat sich im Laufe der Zeit dank des Führungswechsels verschlechtert.
Kommunikation
+ Wöchentliches JF, wo alle aktuell anstehenden Themen besprochen werden
-Es werden keine klaren Strukturen vorgegeben, Fehler werden vorgehalten aber Lösungen werden keine gefunden. Es wird einem viel versprochen, was dann nicht eingehalten wird.
Kollegenzusammenhalt
Die (meisten) Kollegen haben immer zueinander gehalten und sich unterstützt. Hier gab es wenig Probleme. Die Kollegen waren einer der wenigen Dinge, die zu den positiven Aspekten gehört haben.
Work-Life-Balance
2xwöchentlich Büro Tage / 3 x wöchentlich HO. Arbeitszeiten konnten meistens eingehalten werden.
Vorgesetztenverhalten
Ehrliche Meinung hat Konsequenzen. Offene Kritik wird nicht angenommen, sondern eher mit "das stimmt doch gar nicht" beantwortet, obwohl man Beispiele nennt.
Ehrliche Meinung hat meist zu einem Rauswurf geführt. (4 Mitarbeiter wurden in Summe entlassen)
Ständige Kontrolle und Beobachtung durch 2. Führungskraft (Permanente Kontrollanrufe). Fehler seitens Mitarbeiter werden aufgezählt, aber die Führung ist nicht in der Lage eine Struktur zu finden, damit Fehler sich nicht wiederholen. Vieles wurde versprochen, was nicht eingehalten wurde.
Am Ende des Tages sehr wenig Dankbarkeit, für das was man für die Firma alles gemacht hat. Wenig Wertschätzung - es wird alles mehr als selbstverständlich gesehen.
Interessante Aufgaben
+ Zuständigkeiten für viele verschiedene Bereiche - es wird nicht langweilig
-Es wird versucht dem Mitarbeiter so viele Aufgaben wie möglich "positiv" zu verkaufen, sodass man keine zusätzlichen Mitarbeiter anstellen muss. Es werden Tasks versprochen, die man übernehmen darf, welche dann aber nicht zu Stande kommen.