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HEINLE 
Elektroanlagen 
GmbH
Bewertung

Junges, eingespieltes Team am besten Weg zum TOP UNTERNEHMEN!

4,7
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

tolles Arbeitsumfeld, an Equipment wird nicht gespart, tolle Bezahlung, den unglaublichen Teamspirit

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

nichts, sonst würde ich nicht hier sein

Verbesserungsvorschläge

Verbesserungsvorschläge werden einmal wöchentlich in offener Runde diskutiert und meist sofort umgesetzt, deswegen gibt es im Moment keine meinerseits.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist top, man kann mit jedem über alles sprechen, flache Hierarchien, jeder wird ernst genommen.

Kommunikation

Es gibt Quartalsmeetings, wo jeder Einzelne über die aktuellen Geschehnisse im Unternehmen informiert wird, einen interessanten Einblick in Themen erhält die eigentlich sonst nur Führungskräften vorenthalten sind. Die tägliche Kommunikation erfolgt direkt und unkompliziert, strittige Themen werden dann Abends an der Bar ausdiskutiert ;)

Kollegenzusammenhalt

TOP

Work-Life-Balance

normal, mal ist es stressig, mal ist es ruhiger, da die Arbeit im Unternehmen für mich eine wirkliche Erfüllung ist, mache ich gerne was ich mache und vermische das auch gelegentlich mit der Freizeit.

Vorgesetztenverhalten

so wie es sein soll, respektvoll & kollegial

Interessante Aufgaben

wie es in jedem Job ist, gibt es interessante und nicht interessante Aufgaben, auf das große und ganze betrachtet sind diese aber interessant und abwechslungsreich.

Arbeitsbedingungen

modernes Büro, beste Ausrüstung, Handy der neuesten Generation, Autos kann man sich bis zu einem gewissen Budget selber aussuchen, auf der Montage werden nur Busse der Marke Mercedes und Werkzeug der Marke Hilti eingesetzt. Des Weiteren wird im Büro auch auf ergonomische Arbeitsplätze geachtet, Tische, Stühle, Bildschirme sind höhenverstellbar. Auf der Baustelle bekommt jeder Bauleiter ein ordentliches Tablett, mit dem er die eigens auf uns zugeschnitten Projektmanagementsoftware optimal bedienen kann.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird auf Regionalität geachtet, ein Teil der Firmenfahrzeuge sind Hybridfahrzeuge, des Weiteren setzen wir auf papierloses Office. Zum Thema Sozialbewusstsein wird bei uns gelebt jemandem nicht nach Titel oder Ausbildungen zu bewerten, bei uns bekommt jeder eine Chance.

Gehalt/Sozialleistungen

überdurchschnittliches Gehalt

Image

am Aufbauen, da es uns erst seit März 2022 gibt, gibt es aber schon äußerst viele positive Kundenkommentare, auch generell haben wir uns schon sehr gut in der Branche etabliert

Karriere/Weiterbildung

jeder hat die Chance sich weiterzubilden, wie es in einem jungem Unternehmen sein soll, der Mut von Anfang an, diesen Weg mit zu bestreiten wird in jedem Falle belohnt.


Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

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