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Jetzt Profil vervollständigen269 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
191 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 68 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Die Kantine - aber eigentlich sollte das ein Benefit sein und nicht das Beste…
Wenn man die letzten Einträge so liest (und die stimmen alle - die eher schlechteren) dann finde ich es nicht gut, am hohen Roß sitzen zu bleiben.
HR neu aufstellen- mit der Zeit gehen - weg von den Beziehungs-Jobs…
Nicht gut. Und da die HR genau so arbeitet, wird es nicht besser!
Ganz schlecht- wusste ich davor nicht
Zumindest 1 Tag HO - gefühlt aber nicht freiwillig (vertraut wird hier einem nicht)
Gehöre nicht zu den Freundinnen
Gibt in der Region bessere
Viel Videos und Fotos um Greenwashing zu betreiben
Hinterm Rücken wird geredet
Normal ist ganz ok
Karriere geht über Chefs
Ist ganz ok
Wird alles nur schön geredet
Für Freundinnen und Kolleginnen der Direktoren geht das schon
Absolut
Busverbindung
die Firmensprache muss sich ändern. Umgang untereinander ist unterirdisch. Das Umweltbewusstsein sollte nicht nur Greenwashing sein.
schreckliches Klima in fast allen Abteilungen, unempathische und frustrierende Führungskräfte
ist besser als dort zu arbeiten
Welches Bewusstsein?
Welcher Zusammenhalt? Nur jeder selnst zählt dort
Keiner dieser war auf irgendeiner Schulung und wird auf Mitarbeiter losgelassen
Je nach Führungskraft ist spontaner Gleitzeitabbau kein Problem. Private Angelegenheiten werden immer akzeptiert und nicht hinterfragt, egal ob es ein Arzttermin ist oder ein schöner Sommertag zum wandern verleitet. Solange die eigenen Aufgaben erledigt werden, wird hier nicht diskutiert.
- „wir stehen zu unserem Wort“ Mentalität wird nicht gelebt. Alles was du nicht schriftlich hast wird voraussichtlich nicht stattfinden.
- Quantität statt Qualität Vorgehensweise. Gleicher workload für viele Abteilung, trotz immensem Stellenabbau. Arbeitnehmer*Innen sind irgendwann so frustriert, dass diese kündigen, anstatt gefördert zu werden.
- Prozesse sind teilweise wahnsinnig ineffizient und dauern ewig.
Ein Punkt der für mich aber besonders negativ hervorsticht, ist der Umgang der Arbeitnehmer*Innen zwischen Abteilungen.
Es gibt sehr viele Kolleg*Innen, welche so felsenfest davon überzeugt sind, dass ausschließlich Ihre Abteilung eine Daseinsberichtigung trägt, dass teilweise sehr abfällig über alle weiteren involvierten Abteilungen geredet wird. Eigene Fehler im Projektablauf werden allerdings zu keinem Zeitpunkt eingeräumt.
Es ist Stellenweise wahnsinnig frustrierend mit anzuschauen, dass hier Zeit für unnötige Machtspiele verschwendet wird, anstatt gemeinsam an einem Strang zu ziehen und ein Projekt möglichst effizient voranzutreiben.
Leider gibt es sehr wenig Möglichkeiten, sich weiterzuentwickeln. Hier geht es nicht einmal nur um das Gehalt, sondern ebenso um den Verantwortungsbereich.
Egal ob man sich proaktiv dafür einsetzt und mit seiner Performance überzeugt, Weiterentwicklungen oder Beförderungen werden zick male in die Zukunft verschoben.
Es gibt hier leider keine klare Vorgehensweise.
Ich denke hier sollte das Unternehmer und vor allem die Führungskräfte in vielen verschiedenen Abteilungen an ihrer „bei uns zählt das Wort“ Mentalität arbeiten und für Arbeitnehmer*Innen ein klares und transparentes Weiterentwicklungsprogramm erstellen.
Trotz Automobilkrise durchaus positiv
Auf persönliche Bedürfnisse wird eingegangen
Klare Strategie zu nachhaltigeren Produkten (Rohmaterialien). Hohe Investitionen in der ganzen Gruppe in PV-Anlagen.
Weitestgehend gut
Top
Es wird in unternehmensinternem Magazin kommuniziert, Info-Veranstaltungen für alle Mitarbeiter und informative Videos durch Geschäftsführung
Innovative Produkte, dynamisches und interessantes Umfeld
Teamwork, freiheit in der Arbeit, Lohn :)
Schichtbetriebe!!
Schichtänderungen in der Produktio
Ich kann diesen Arbeitgeber nicht empfehlen. Das Klima ist ausgesprochen schlecht und der Betriebsrat ist nicht ausreichend auf der Seite der Arbeitnehmer. Zudem sind die Entscheidungen, die getroffen werden, unzureichend. Ich würde potenziellen Bewerbern davon abraten, sich bei diesem Unternehmen zu bewerben!!!!
Kantine, flexible Arbeitszeit
aufgeblasene Strukturen, zu viele Führungskräfte…
Prkolatzsituatiin muss verbessert werden. Freundlewirtschaft zu viel im Unternehmen.
Super Kantine!
Gute Mitarbeiter halten, und so in die Zukunft investieren
Grundsätzlich gut, Reibereien lösen sich schnell.
aktuell nicht auf der Höhe
Absolut gegeben, sehr flexibel
Karrierechancen werden in der Regel akzeptiert
Lässt leider zu Wünschen übrig
Viele Kampagnen
ist insgesamt gut, vor allem innerhalb der Abteilungen
Flache Hierarchie - top
Top
Informationen könnten teilweise schneller geteilt werden.
in meinen Augen absolut gegeben.
Abwechslungsreich, und immer neue Aufgaben, die einen herausfordern.
Leider war ich von den vielen Kündigungen aufgrund der Wirschaftslage auch betroffen. Habe sehr tolle Jahre dort verbracht. Gut am Arbeitgeber finde ich dass der CEO mir persönlich gesagt hat dass ich dort immer eine Türe offen hab. Man sieht es nicht überall dass ein CEO mit einem Mitarbeiter aus der Produktion kommuniziert. Die Chefs, die Abteilungsleiter, die Schichtleiter etc. sind wirklich alle sehr bodenständig und nicht hochnäsig. Ich bin dankbar für die Jahre die ich dort verbringen durfte und hoffe, dass ich bald wieder ein Teil des Teams werden kann.
Preise bei Kaffeautomaten vielleicht günstiger :D
Top
Nie Probleme gehabt
schwarze Schaafe gibt es natürlich überall aber ansonsten waren wir wie eine Familie
Hatte die tollsten Vorgesetzten die mir bei allen Problemen oder Sorgen geholfen haben
Kann nichts schlechtes sagen
Hat bis jetzt bis auf kleinigkeiten immer super funktioniert, zumindest in meiner Abteilung
Aufjedenfall!
Die Lehrausbildung ist top
Tolle Benefits
In unserer Abteilung war dies der Fall
Könnte besser sein
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