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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 97 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Hofmann Personal Austria die Unternehmenskultur als eher modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 240 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
97 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
FührungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Offene Kommunikation, Wertschätzung von Leistung
Laufende Projekte, ständig neue Erfahrungen
Die Arbeitsatmosphäre ist hervorragend! Das Team ist sehr unterstützend. Ich fühle mich hier sehr wohl und schätze die positive und motivierende Umgebung.
Die Kommunikation funktioniert sehr gut. Informationen werden klar und zeitnah weitergegeben, und der Austausch zwischen unsere Niederlassungen funktioniert ebenfalls reibungslos.
Gibt es nicht