arbeiten in diesem Hotel
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich fand die Arbeitszeiten und die Pauseneinteilung sehr gut. Mal abgesehen von dem Restaurant in dem ich tätig war, war das Team sehr angenehm.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich finde es gut das es Meetings gab, allerdings was bringt das, wenn man mich garnicht fragt was ich dazu sagen würde.
Verbesserungsvorschläge
Wenn sie neues Personal behalten wollen, dann sollten sie zuerst Ordnung im Team schaffen und halten was sie versprechen.
Karriere/Weiterbildung
Es wurde interne Schulung und Weiterbildung versprochen und nicht eingehalten, außerdem hab ich eine eine Position im Team gehabt die unter meiner Qualifikation stand und ich hab auch nicht die Möglichkeit gehabt dies zu ändern. Das Team war kein Team sondern jeder hat nur an sich selbst gedacht.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Arbeitgeber-Kommentar
Liebes ehemaliges Sans Souci Team Mitglied,
Vielen Dank für die ausführliche Bewertung.. Ich gehe davon aus, dass Sie nicht wie angegeben im Bereich Personalaus- und Weiterbildung bei uns tätig waren, da Frau Rumpf seit mehreren Jahren diese Position im Haus innehat. Im Restaurant, gab es personellen Veränderung im Team, dabei lassen sie die Phasen - Stroming - Norming - Performing - aus meiner langjährigen Erfahrung nicht abkürzen. Ich verstehe gut, dass Sie bei Eintritt eines neuen Managers "Unruhe" empfunden haben, die gibt es auch wirklich.
Ich kann mich in den letzten Jahren nur an einen Fall erinnern, wo wir eine Ausbildung zum Somelier in Verbindung mit einer Rückzahlungsvereinbarung versprochen haben, die dann nicht zustande kam, weil die Mitarbeiterin nicht bereit war, diese Rückzahlungsvereinbarung zu unterschreiben.
Kann es sein, dass Sie diesen Fall ansprechen?
Freundliche Grüße
Andrea Fuchs
Direktorin