Interesse der Inhaberin am Betrieb gering
Gut am Arbeitgeber finde ich
Aufstiegschancen, Zusammenhalt des Teams
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Toleranz von Drogen, Das Wort der Chefin ist nichts wert und das Verhalten ihrer Eltern bringt Unmut, Unruhe aber hält durch das Desinteresse der Chefin wenigstens den Betrieb am Laufen
Verbesserungsvorschläge
Interesse für den täglichen Ablauf, mehr Einsatz für die Wünsche der Mitarbeiter und dadurch auch bessere Arbeit erhalten
Arbeitsatmosphäre
Arbeitsatmosphäre mit der Küche ist meist sehr gut
Stress ist durch gewisse Abläufe vorprogrammiert
Kommunikation
Keine Kommunikation möglich mit der Chefin, ihre Eltern sind voll involviert und treffen tagesabhängige Aussagen und Anordnungen
Kollegenzusammenhalt
Spaß erlaubt, Fehlverhalten wird gemeinsam gedeckt
Work-Life-Balance
Freiwünsche jederzeit möglich
Überstunden eher die Regel
Stempeluhr mit Handabdruck vorhanden
Vorgesetztenverhalten
Abteilungsleiter geben ihr Bestes, sofern vorhanden
Interessante Aufgaben
Jeder Zag eine neue Herausvorderunh
Gleichberechtigung
Männern wird hier automatisch 300€ netto mehr bezahlt
Umgang mit älteren Kollegen
Respektvoll, und hilfsbereit innerhalb des Teams
Arbeitsbedingungen
Ausreichend
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wenig. Es gibt eine betriebliche Altersvorsorge
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt unterbezahlt, Sozialleistungen nur Vorsorge ansonsten nur die üblichen Pflichten
Image
Für die Gäste gutes Image, als Arbeitgeber wird man belogen und mit Falschaussagen gehalten. Alt gediente Mitarbeiter werden nicht gewürdigt oder gewertschätzt und als austauschbar gesehen
Karriere/Weiterbildung
Man kann schnell aufsteigen aber ohne Weiterbildungen
Zeitlich weder möglich noch gewünscht von der Geschäftsführung