5 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,3Weiterempfehlung: 60%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Es könnte viel besser sein - Innovationsfeindlich und Verharren im status quo
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
gewisse Freiräume
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
oft geht Bürokratie über alles
Verbesserungsvorschläge
Führungskräftetraining, den Puls der Zeit erkennen und modernere didaktische MIttel einsetzen, Konzentration auf die Zielgruppe, Schüler sind Kunden und nicht Gegner
Arbeitsatmosphäre
Viele Individualisten, Kampf um Werteinheiten untereinander, Mobbing und Bossing an der Tagesordnung, vor allem Zweiteres.
Image
Noch überraschend gut, aber stark abfallend
Work-Life-Balance
oft frustrierende Erlebnisse mit der Führungsebene
Karriere/Weiterbildung
in Eigenregie, pädagogische Hochschulen durchwegs unterdurchschnittliche Qualität im Vergleich zu privaten Schulungen.
Gehalt/Sozialleistungen
mittelmäßige Bezahlung, mieses Gehaltsschema für neue Kolleginnen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
ansatzweise vorhanden
Kollegenzusammenhalt
Viele Einzelkämpfer
Umgang mit älteren Kollegen
werden oft "auf den Händen" getragen und bevorzugt behandelt
Vorgesetztenverhalten
Keinerlei Schulung der Führungsebene, kein Teamtraining und Führungskräftetraining, dementsprechendes Führungsverhalten
Arbeitsbedingungen
keinerlei Unterstützung, weder technisch noch sozial
Kommunikation
Es gibt zwar einen Jour-Fix, dort wird das Unwichtige besprochen, wichtige Informationen werden bewusst zurückgehalten. Unter Vorspiegelung falscher Tatsachen (z.B. die BIldungsdirektion hat gesagt..) wird versucht Druck aufzubauen.
Gleichberechtigung
Lippenbekenntnis, im Hintergrund herrschen Mobbing und Bossing
Interessante Aufgaben
Es gibt viele interessante Aufgaben im Bereich Weiterentwicklung, Didaktik und optimales Lernen. Dabei ist man nicht nur komplett auf sich alleine gestellt, sondern wird von den älteren Führungspersonen meist noch bei der Umsetzung gehindert.
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Der Fisch fängt vom Kopf zum Stinken an!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
die Abteilung Elektronik/IT
weiters in Ordnung: Abt. Elektrotechnik, Maschinenbau
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es wird mit vielerlei Maß gemessen; Mobbing & Bossing; Lügen werden von oberster Stelle verbreitet; wichtige Dokumente von der Bildungs-Dion. (Bestätigung der Beendigung des Dienstverhältnisses sowie Abmeldung von der Krankenk.) wurden mir absichtlich nicht weitergeleitet und man hat mir versucht einzureden, dass ich noch weiter arbeiten MÜSSE (sagte angeblich 'ein Jurist') - zu diesem Zeitpunkt war ich schon abgemeldet!
Verbesserungsvorschläge
Austausch so mancher 'Führungskräfte' und sog. 'Fachkräfte' (Vorschlag: Fachschulungen für Lehrkräfte)
Image
genießt unerklärlicherweise noch immer einen recht guten Ruf
Kollegenzusammenhalt
es gibt viele sehr nette, engagierte Kollegen, die aber leider nicht das Sagen haben
Umgang mit älteren Kollegen
geschätzt und gefördert werden v.a. jene, die sich anpassen; beste Voraussetzungen hiefür sind mangelnder Arbeitswille und Intrigen spinnen
Vorgesetztenverhalten
0 Sterne wären angebracht. Intrigen werden durch Vorgesetzte geschürt. Mobbing und Bossing ist Tagesgeschäft.
Gleichberechtigung
existiert nicht einmal im Ansatz
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Kolleg Schüler
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Guten Ruf in der Arbeitswelt, Sehr gute Jobchancen nach Ausbildung, Einfühlsame Lehrerinen/ Lehrer, Sehr hohes Niveau, tolle Lernmöglichkeiten nach der Schule;
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Enormer Zeitdruck, langer und intensiver psychischer Stress, zu wenig Zeit für interessante und notwendige Projekte, altes und nicht aufregendes Schulgebäude Design,
Verbesserungsvorschläge
Daher kein Geld vorhanden ist für den Ausbau von Bildungsinstituten gibt es keine Verbesserungsvorschläge
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Super Schule
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
gutes Arbeitsklima, Kollegialität
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Aufstiegschancen gleich null
Verbesserungsvorschläge
Verbesserung der internen Kommunikation!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Nicht anwendbar
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 6 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird HTL Hollabrunn durchschnittlich mit 3,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Bildung (3,6 Punkte). 50% der Bewertenden würden HTL Hollabrunn als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 6 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Kollegenzusammenhalt und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 6 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich HTL Hollabrunn als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.