Humana, dort wo die Hipsters shoppen gehen, man nachhaltig einkauft, und die MitarbeiterInnen schlecht behandelt werden
Gut am Arbeitgeber finde ich
Manche Filialleitung waren sehr lieb und nett und nur deswegen habe ich meine Arbeit genossen und bin überhaupt so lang geblieben.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Diese komische Hierarchie und, dass der gleich Job so unterschiedlich war von Ort zu Ort. Als Leitung von Humana sollen sie versuchen allgemeine Werte und Regeln bei alle Filialen durchzuziehen.
Verbesserungsvorschläge
Die Leitung bei Humana ist nicht so menschlich und ist sehr arrogant mit den VerkäuferInnen. Filialen ständig zu wechseln vor allem auch als Strafe ist ungerecht. Manche Filialleitungen waren sehr unmenschlich und unhöflich und sie hätten gar nicht Filialleitung werden sollen.
Arbeitsatmosphäre
Die Filialen sind so unglaublich unterschiedlich zu einander, man hat entweder Pech oder Glück. In manche Filialen waren wir alle befreundet und in anderen dürfte ich nicht mit meine KollegInnen sprechen.
Kommunikation
Man wird oft in Filialen ausgetauscht (durch ganz Wien) und bekommt meistens eine Woche oder höchstens zwei Wochen davor Bescheid.
Kollegenzusammenhalt
Jede Filiale war so unterschiedlich und hat seine eigene Kultur dort entwickelt. Manche Filialen hatten mehrere Menschen im gleichen Altersgruppe oder aus den gleichen Ländern und daher, dass man Standorte oft wechseln musste hat man lange keine gute Beziehungen aufbauen können.
Work-Life-Balance
Die Filialleitung hat meistens immer versucht uns einzuteilen nach unsere Wünsche.
Vorgesetztenverhalten
In manche Filialen waren die Filialleitung sehr hochnäsig und die Leitung bei Humana allgemein war sehr aufgehoben!
Interessante Aufgaben
Mich interessiert Mode und es gab unendlich viel Vielfalt an Mode.
Gleichberechtigung
Dort arbeiten meisten Frauen und ich denke wir waren alle gleichbehandelt.
Umgang mit älteren Kollegen
Humana hat auch ältere Menschen angestellt aber irgendwann haben sie nur noch Hipsters und junge Studierende angestellt oder mindestens sah es so aus.
Arbeitsbedingungen
In manche Filialen war es richtig heiss im Sommer oder kalt im Winter aber war meistens gut.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Alles ist second-hand, von daher hätte ich gesagt es ist schon umweltbewusst.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist wirklich nicht so gut, Überstunden werden nicht ausgezahlt und man verdient kaum mehr mit den Jahren.
Image
Alle Angestellte haben sich ständig über die Firma beschwert, wie wenig wir verdient haben, wie wir immer wieder in neue Filialen geschickt wurden, dass wir Überstunden nicht ausgezahlt bekommen haben oder, dass unsere Rabatt verringert wurde.
Karriere/Weiterbildung
Man kann eventuell eine Filialleitung werden.