Sehr familienfreundliches Unternehmen.
Arbeitsatmosphäre
Führungskräfte bemühen sich ummeine angenehme Arbeitsatmosphäre.
Kommunikation
Grundsätzlich funktioniert der Informationsfluss wunderbar - es gibt einige wenige Ausnahmen.
Kollegenzusammenhalt
Der Teamzusammenhalt lässt leider zu wünschen übrig. Man muss dann für sich selbst entscheiden, love it, leave it or change it.
Manche Kollegen/innen sind schon lange im Unternehmen und möchten sich einerseits von der Generation xy nicht aus dem Unternehmen drängen lassen, nur weil sie mit der Arbeitsmoral dieser Generation nicht zurecht kommen, andererseits ist die Veränderung mit einem gewissen Risiko behaftet, das man nicht eingehen möchte, vor allem wenn aufgabenmäßig usw. vieles passt.
Vorgesetztenverhalten
Manchmal sollte die Führungskraft einfach härter durchgreifen und sich nicht von der Generation xy auf der Nase herumtanzen lassen, weil man glaubt auf diese angewiesen zu sein. Auf die Stammmannschaft ist Verlass. Bevor einem da die Mitarbeiter weglaufen, sollte man in die andere Richtung was unternehmen.
Interessante Aufgaben
Passt alles.
Gleichberechtigung
Die langjährigen Mitarbeiter sind diedienlales machen, die restlichen sind die, die nur das machen wonach ihnen ist.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Passt alles. Wir haben sogar auf Wunsch jedes einzelnen Mitarbeiter höhenverstellbare Schreibtische.
Gehalt/Sozialleistungen
Ich bin zufrieden. Vor allem die Kinder- bzw. Familienzulage ist sehr großzügig.
Image
Ich finde die Hypo ist ein sehr guter Arbeitgeber. Aus meiner Sicht ist es wichtig sich mit dem Unternehmen zu identifizieren.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung jederzeit möglich.