firma mit viel Potential bleibt aber auf der stelle stehen und umgang mit Mitarbeitern lässt leider zu wünschen übrig
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
starr einen kurs einschlagen ohne das die Arbeiter wirklich wissen wohin dieser führt und die meinung von führungs personen die nicht wirklich wissen von was sie reden zählen mehr als die der Arbeiter die den beruf schon sehr lange und gut machen
Verbesserungsvorschläge
mehr Weiterbildung für die Angestellten, mehr durchsicht was gemacht wird, welchen weg die firma einschlägt, aber hauptsächlich offener für Verbesserungsvorschläge
Kollegenzusammenhalt
Kommt extrem auf die Abteilung an, da es in einigen Abteilungen sehr viel hinter dem rücken von anderen über einen beschwert wird wegen Kleinigkeiten oder fehler die passieren können
Work-Life-Balance
extrem von der Abteilung abhängig
Vorgesetztenverhalten
die direkten vorgesetzten wie die werksmeister sind alle top Probleme und unruhe wird meistens nur von höher gestellten Personal verursacht
Umgang mit älteren Kollegen
auf die meinung oder Verbesserungsvorschläge von langjährigen Mitarbeitern mit know how wird leider nicht wirklich gehört. Einige wirklich gute Mitarbeiter die über 25 jahre in der firma tätig waren, wurden von einem auf den anderen tag gekündigt, ohne einen plausiblen grund zu nennen
Gehalt/Sozialleistungen
wer dort gelernt hat kann lange auf eine Lohnerhöhung warten und verdient definitiv unter Durchschnitt
Karriere/Weiterbildung
fast keine Aufstiegschancen und extrem schwer möglich