unaktraktive Tourismusbranche für junge Menschen
Arbeitsatmosphäre
Teils, teils.....das schlimmste ist der Teildienst: zweimal pro Tag in die Arbeit zu gehen
Kommunikation
Keinerlei Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
teilweise Neigung zu Mobbing
Work-Life-Balance
Freie Tage und Urlaube werden kurzfristig bekanntgegeben, keinerlei Rücksicht auf Familie
Vorgesetztenverhalten
Es wird nur eine Meinung akzeptiert - und zwar die des Vorgesetzten
Interessante Aufgaben
Nur teilweise interessant, kein persönlicher Einfluß auf die Arbeitsgestaltung
Gleichberechtigung
das funktioniert halbwegs
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt einige Kollegen 45+ und werden auch immer wieder eingestellt
Arbeitsbedingungen
Alles notdürftig und veraltert
Umwelt-/Sozialbewusstsein
keinerlei Umweltbewußtsein
Gehalt/Sozialleistungen
Laut einer veröffentichten Gehaltsliste von BM Heinisch-Hosek verdiene ich um € 1000,- brutto zu wenig! Um die Überstundenregelung muß man kämpfen
Image
nach außen wird ein top Unternehmen vorgespielt
Karriere/Weiterbildung
Null