Tolles Unternehmen mit guten Entwicklungsmöglichkeiten und teamorientierter Arbeitsweise.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die generelle Ausrichtung auf den nachhaltigen Kundennutzen, die offene und gute Führung welche Rücksicht auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter nimmt, die teamorientierte Zusammenarbeit auch über Abteilungsgrenzen hinweg, die zielorientierte Kommunikation auf Augenhöhe ohne Hierachiegrenzen, gemeinsame Feiern,
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Werkshallen und die Bürogebäude sind historisch gewachsen und entsprechen teilweise nicht den aktuellsten Stand. Im Facharbeiterbereich wäre mehr Nachwuchs wünschenswert.
Arbeitsatmosphäre
Entscheidungen werden im Team erarbeitet und gemeinsam umgesetzt. Es wird zielorientiert und auf Augenhöhe über die Abteilungsgrenzen hinweg zusammengearbeitet. Man hilft sich gegenseitig auf dem kurzem Dienstweg weiter. Probleme können offen diskutiert werden.
Kommunikation
Es wird offen und zielorientiert auf Augenhöhe kommuniziert. Es finden regelmäßig Team und Informationsgespräche statt.
Kollegenzusammenhalt
Alle arbeiten an gemeinsamen Zielen. Bei Problemen kann man jederzeit mit Unterstützung durch Kollegen und die Vorgesetzten rechnen.
Work-Life-Balance
Es wird zwar viel gearbeitet und erwartet aber man bekommt im Bedarfsfall auch jederzeit frei. Im Angestelltenbereich gibt es ein Gleitzeitmodell welches bedarfsgerecht genutzt werden kann. Wenn man seinen Job gerne und gut macht ist das wirklich ein tolles Unternehmen
Vorgesetztenverhalten
Der nachhaltige Kundennutzen steht im Vordergrund. Es wird zielorientiert und auf Augenhöhe zusammengearbeitet. Es finden regelmäßig vertrauliche Mitarbeitergespräche statt. Generell unterstützen die Vorgesetzen auch die persönliche Entwicklung.
Interessante Aufgaben
Das Unternehmen ist in zahlreichen Bereichen tätig und bietet abwechslungsreiche und interessante Jobs und großartige Produkte. Durch die Produkte und die Unternehmensgröße bietet sich ein sehr breites Betätigungsfeld
Gleichberechtigung
Aufgrund der Branche sind zwar nur relativ wenig Frauen beschäftigt, welche aber einen sehr guten Job machen und absolut gleich behandelt werden.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Mitarbeiter werden im Allgemeinen als wertvolle Ressourcen angesehen und im laufenden Optimierungsprozess eingebunden sowie als Mentoren für die Ausbildung neuer Kollegen eingesetzt.
Arbeitsbedingungen
Der Stahl- und Anlagenbaubereich hat generell etwas härtere Arbeitsbedingungen (Lärm, Schmutz, Staub).
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Unternehmen ist sozial eingestellt und betrachtet die Mitarbeiter als sehr wertvoll. Sämtliche Prozesse sind auf Nachhaltigkeit ausgerichtet
Gehalt/Sozialleistungen
Die Entlohnung und die Sozialleistungen sind gut und die Bezahlung erfolgt pünktlich
Image
Das Image wird laufend besser hat aber fallweise noch mit Altlasten des ehemaligen Geschäftsführers zu kämpfen.
Karriere/Weiterbildung
Bedarfsgerechte Weiterbildungen werden zur Gänze vom Unternehmen bezahlt. Die Entwicklung den Mitarbeiter wird aktiv gefördert.