9 Bewertungen von Mitarbeitern
9 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
7 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigen9 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
7 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Nur 4 Sterne, da es Projektarbeit ist und jeder/e der/die das kennt, weiß, dass es hier Deadlines gibt. Ansonsten sehr gut!
könnte nicht besser sein!
es gibt wenig ältere Personen
Man kann ganz eindeutig sehr creativ hier sein !
Ja das Luftproblem, siehe oben.
Ich glaube er kennt seine Schwächen und wird diese bei Zeiten beheben...
Die Firma ist eher unbekannt. In meinem Freundeskreis kennt sie kaum jemand.
Kleine Firma kleine Karrierechance. So wie es aussieht ist die Firma eher ein Sprungbrett.
Gehalt im Rahmen des KV (hier sollte man den geeigneten KV auswählen wenn man anfängt, verhandeln hilft hier)
Naja was soll ich sagen ... we are young... (Song) :-)
Klar negativ ist hier leider die Luft. Wobei das Unternehmen nichts kann , denn die ÖBB lässt auf den Bahngleise die Dieselloks laufen und dann es kräftig nach Abgasen durchs Fenster rein.
Wir Frauen tun uns hier leicht. Es gibt diesbezüglich null Probleme.
Immer wieder mal was neues. Bei so einer kleinen Firma kann man noch richtig gut improvisieren und neues ausprobieren
Egal was ist sie nehmen sich Zeit für einen falls man wo hilfe braucht.
Nichts
Die Arbeitsatmosphäre ist grundsätzlich sehr positiv. Den MitarbeiterInnen werden viele Freiräume und Entscheidungsspielräume gelassen. Die Arbeitsbedingungen sind sehr gut, da beim Umzug der Firma auf die Wünsche der MitarbeiterInnen eingegangen wurde. Verbesserungspotential herrscht beim Lob und der Anerkennung von guten Leistungen.
Man kann hinter der Idee von ISTmobil zu 100% stehen!
Der zweite große Pluspunkt. Ob Urlaubsplanung oder spontaner Zeitausgleich, es werden fast alle Anfragen erfüllt. Weiter besteht die Möglichkeit flexible Arbeitszeiten in Anspruch zu nehmen. Auch auf KollegInnen mit Kindern bzw. Familie wird Rücksicht genommen.
ISTmobil steht Weiterbildungen sehr offen gegenüber.
Man wird nicht unbedingt reich bei ISTmobil, aber dafür bietet die Firma einen anderen Mehrwert. Die Gehälter werden stets pünktlich ausbezahlt.
ISTmobil achtet stark auf die Umwelt (alleine wegen dem Tätigkeitsbereich). Zusätzlich ist ISTmobil zertifizierter Ökoprofit-Betrieb. Auch die soziale Verantwortung als Mobilitätsdienstleister rückt immer stärker in den Fokus.
Der mit Abstand größte Pluspunkt von ISTmobil. Wir sind ein junges und dynamisches Team aus lauter Idealisten. Offenheit, Ehrlichkeit und Respekt prägt die Zusammenarbeit. Man ist oftmals nicht nur Kollege, sondern auch guter Freund!
Jeder wird bei uns respektiert! Egal wie alt oder jung!
Das Vorgesetztenverhalten könnte im Gesamten besser sein, wobei man auch zwischen den einzelnen Abteilungen differenzieren muss. Die Geschäftsführung als auch die weiteren Führungskräfte sind durchaus gewillt, ihr Vorgesetztenverhalten zu verbessern.
Leider sind nicht alle Büros mit Klimaanlagen ausgestattet, wobei Ventilatoren umgehend in den betroffenen Räumen zur Verfügung gestellt wurden.
Der Sozialraum könnte besser ausgestattet sein, aber er erfüllt seinen Zweck. Selbiges gilt für Laptops und Handys (sind zwar nicht "cool", aber technisch einwandfrei).
Die interne Kommunikation hat sich deutlich gebessert, da Meetings wieder regelmäßig abgehalten und Entscheidungen transparent dargelegt werden. Konflikte sowie Probleme kann man offen ansprechen, ohne Konsequenzen fürchten zu müssen. Auch erwähnt gehört, dass die Geschäftsführung sich ihren Kommunikationsdefizite bewusst ist und versucht dies aktiv zu verbessern.
Mittlerweile haben wir in der Firma mehr weibliche als männliche Führungskräfte. Die Aufstiegschancen sind zu 100% nicht vom Geschlecht abhängig.
ISTmobil bietet ein sehr spannendes Aufgabenfeld, da man in einer sehr dynamischen Branche arbeitet, welche gerade im Umbruch steht. Der Tätigkeitsbereich ist riesig: Konfernzen, Messen, BürgerInneninformationsveranstaltungen, Kongresse, Workshops, Pressearbeit, Social Media, Grafik, Digital Marketing etc.
Kurz gesagt, eine große "Spielwiese", auf der man viel lernt und tolle Kontakte aus Politik und Wirtschaft knüpfen kann.
Team, Kommunikation, Idealismus
Junges, cools Start-Up mit jugendlichem Charme :).
Alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter haben die Möglichkeit, sich in der Arbeitszeit weiterzubilden und bestehende Stärken weiter auszubauen.
Als Ökoprofi-Betrieb wird in allen Bereichen auf ökologisch-nachhaltiges Handeln geachtet.
Der Zusammenhalt unter den Kolleginnen und Kollegen ist sehr gut. Jeder hilft jedem wenn Bedarf besteht.
Wir sind prinzipiell ein sehr junges Team. Alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter - egal welchen Alters - gehen stets repektvoll miteinander um.
Flache Hierachien. Die Vorgesetzten haben stets ein offenes Ohr für Anliegen aller Art.
Schöne Büroräumlichkeiten, top Arbeitsgeräte.
Alle Kolleginnen und Kollegen achten auf Gender diversity. ISTmobil wirkt sogar bei Forschungsprojekten in diese Richtung mit.
Abwechslungsreiche Aufgaben, die laufend neue Herausforderungen mit sich bringen.