Nicht alles Gold was glänzt.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Klare Unternehmensführung fehlt, klare Ziele fehlen, langfristige Planung fehlt völlig.
Verbesserungsvorschläge
Die „Freunderlwirtschaft“ sollte beendet werden.
Es gehört eine Führung mit Unternehmerischem Weitblick installiert.
Unternehmensziele und klare Kommunikationskanäle müssen geschaffen werden.
Kommunikation
keine Linie, zu viele Kanäle und doch keiner, Besprechungen nur in Krisenfällen.
Vorgesetztenverhalten
Drei Vorgesetzte sind zwei zuviel.
Interessante Aufgaben
IT nur mit "Gehudl"
Gehalt/Sozialleistungen
Vereinbarungen werden nicht eingeahlten.
Image
Leider schaut es von außen anders aus als von Innen...
Arbeitsatmosphäre
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
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