Leider nicht lernfähig
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zahlt pünktlich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Hat den Sprung vom Familienunternehmen zum modernen Großbetrieb nicht geschafft.
Organisatorisch komplett versandet.
Keinerlei Prämien.
Verbesserungsvorschläge
Organisation
Struktur
Gehalt lt. Marktdurchschnitt
Arbeitsatmosphäre
Führungskreis ist nicht kritikfähig und fühlt sich persönlich angegriffen.
Wenn man eine alternative Idee für Projekte hat, wird diese abgewürgt.
Gewisse Kollegen, die offenkundig total falsch in ihrer Position sind dürfen kommen und gehen wie sie wollen und genießen trotz mehrfachen Versagens volle Rückendeckung.
Kommunikation
Nicht vorhanden.
Entweder bekommt man nichts mit, oder 5 Leute reden 5 verschiedene Dinge zum Selbem Thema.
Die rechte Hand weiß nicht was die Linke macht.
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb der Abteilungen gut.
Jedoch Abteilung gegen Abteilung.
Work-Life-Balance
Kommt darauf an, zu welcher Gruppe man gehört.
Entweder Gruppe "Rückhalt und Kumpel" - dann kann man +/- machen was man will, oder das genaue Gegenteil. Es gibt nichts.
Vorgesetztenverhalten
Wie aus dem Lehrbuch "so macht man es nicht"
Alt eingesessen. Intolerant. Beratungsresistent. In gewissen Abteilungen kündigen auf kurz oder Lang immer Leute, aber der jeweilige Leiter sitzt weiterhin auf seinem Stuhl.
Interessante Aufgaben
Wären vorhanden. Aber auf Grubd der Struktur im Unternehmen gibt es eigentlich nur Einheitsbrei und selbst geschaffenen Stress.
Gleichberechtigung
Nicht mal im Ansatz
Umgang mit älteren Kollegen
Die Älteren haben quasi Narrenfreiheit
Arbeitsbedingungen
Normal
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ist im Kommen
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt muss erkämpft werden, sonst Unterbezahlung.
Image
Außen hui - innen pfui
Karriere/Weiterbildung
Nicht gegeben.
Wenn man in andere Abteilungen wechseln möchte, fühlen sich die Vorgesetzten persönlich angegriffen.
Arbeitgeber-Kommentar
Schönen guten Tag,
wir bedauern, dass Sie negative Erfahrungen in Ihrem Arbeitsalltag gemacht haben. Gleichzeitig wollen wir uns aber auch für Ihren Eintrag bedanken, denn wir sind stetig daran interessiert, unsere internen Strukturen zu verbessern.
In einem Unternehmen mit unserer Größe, welches in den letzten Jahren in ganz Europa stark expandierte, passieren viele Umstrukturierungen, bzw. hat man auch immer wieder mit neuen Herausforderungen im Alltagsgeschäft zu kämpfen. Darum kann zwischenzeitlich auch die interne Struktur unter diesen neuen Herausforderungen leiden.
Wir können Ihnen versichern, dass wir als Unternehmen durchwegs an den diversen Problematiken arbeiten, um allen Mitarbeitern: innen eine Arbeitsatmosphäre zu gewährleisten, welche für alle Beteiligten zufriedenstellend ist.
Natürlich kann es immer wieder zu persönlichen Kommunikationsproblemen kommen. Sollten diese Problematiken ausufern, steht jedoch jedem Mitarbeiter bzw. jeder Mitarbeiterin unsere HR-Abteilung wie auch unsere GF für einen persönlichen konstruktiven Austausch zur Seite.
Wir sind jedoch auch überzeugt, dass jeder unserer Angestellten sein Bestes gibt, um für alle Beteiligten ein positives Arbeitsklima zu schaffen. Denn nur ein konstruktives Miteinander kann allen Beteiligten zu innerbetrieblichen Erfolg verhelfen.
Schade, dass Sie sich bei Pichler nicht wohlgefühlt haben, wir wünschen Ihnen jedoch alles Gute auf Ihrem weiteren beruflichen Weg!
Beste Grüße!