Najaaaaa Weltmeister im Micro Management.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Engagierter Geschäftsführer- Top Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Freunderwirtschaft und Abwertungen
Verbesserungsvorschläge
Erneuerung auf bereichsleiter Ebene - Qualifikationen der Teamleiter überprüfen
Arbeitsatmosphäre
Für Trainer kaum Rückzug - laut - miese bedingungen
Kommunikation
Welche?
Kollegenzusammenhalt
Das passt bzw muss passen ansonsten ist es unmöglich in dem Umfeld irgendeine Leistung zu erbringen
Work-Life-Balance
Lachhaft
Vorgesetztenverhalten
Das des direkten bei einigen Teams sehr ok. Bei anderen fern des Arbeitsrechtes . Im Fall Bereichsleitungen grauenhaft einfach nur abwertend und fachlich das letzte
Interessante Aufgaben
Wenn man sie sich selbst sucht ja- betreffend der Klienten ! Ansonsten - die zuständige Bereichsleitungen hängt in den 1990 er fest und ist fachlich kein Ansprechpartner
Gleichberechtigung
No man sollte sich die Einstufungen der Berufserfahrung doch etwas genauer ansehen
Umgang mit älteren Kollegen
Rücksicht außer auf persönlicher Ebene - nix gibt’s
Arbeitsbedingungen
Laut veraltet auf Optik bedacht aber nicht auf arbeitsunterstützung in den einzelnen Bereichen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Tja wenn außen sozial steht braucht man s innen doch nicht leben
Gehalt/Sozialleistungen
Prusst
Image
Außen hui innen Pfui
Karriere/Weiterbildung
Geeignet für unqualifizierte aber akrobatisch begabte