Super Geschäftsleitung. Schaut sehr auf die Mitarbeiter.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Infrastruktur und Geschäftsleitung.
Verbesserungsvorschläge
In der Produktion auf clan bildung achten.
Arbeitsatmosphäre
Produktion sehr modern.
Leider nicht schön zum Arbeiten für Inländer. Clan Bildung in der RS7.
Fängt beim Schichtleiter an.
Gute Leute verlassen selber die Firma.
Wär nicht mit dem Schichtleiter verwandt ist hat es schwer.
Gute Leute werden benachteiligt.
Kommunikation
Kommunikation der Geschäftsleitung sehr gut.
Kommunikation in der Abteilung sehr schlecht.
Kollegenzusammenhalt
Bei den Anlagen werden oft die Linke und rechte teile in den Zuführungen vermischt. Das die Anlagen langsamer laufen.
Interessante Aufgaben
Arbeit ist sehr gut.
Arbeitsbedingungen
Top Infrastruktur.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird sehr auf die Umwelt geschaut auf seiten der Geschäftsleitung.
Umsetzung in den Abteilungen nicht gut.
Gehalt/Sozialleistungen
mit Überstunden kann man sehr gut verdienen.
Karriere/Weiterbildung
in der Produktion ist Karriere nur mit beziehungen möglich.
Z. b. : Der Neffe des Abteilungsleiters.
Kann nix.
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Image
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe Blümlerin / lieber Blümler,
vielen Dank für dein ausführliches Feedback!
Deine Bedenken in Bezug auf die Arbeitsatmosphäre nehmen wir sehr ernst. Der Umgang miteinander, eine transparente Kommunikation und Fairness sind zentrale Werte unserer Unternehmenskultur. Es tut uns leid zu hören, dass du diesbezüglich negative Erfahrungen gesammelt hast.
Wir werden deinen Anmerkungen nachgehen und möchten dir anbieten, dass du jederzeit auch das persönliche Gespräch mit uns suchen kannst.
Beste Grüße