Junge Start-up-Atmosphäre, aber auch die typischen Start-up-Nachteile.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Work-Life-Balance
Wirklich entspannt und verständnisvoll.
Arbeitsbedingungen
Gute Geräte aber alte Bildschirme und keine fixen Arbeitsplätze
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kein Wort darüber, keine Taten.
Gehalt/Sozialleistungen
Da es sich um ein Startup handelt, gibt es eine klare Gehaltsobergrenze.
Karriere/Weiterbildung
Viel Freiheit und interessante Projekte, aber es gibt nicht viele wirklich erfahrene Mitarbeiter, von denen man lernen kann.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Interessante Aufgaben
Image
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