Guter Ansatz, aber schlechte Führung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Respektvoller Umgang, Bildungskarenz und ähnliches wird ermöglicht
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu viel unqualifiziertes Personal, Personal wird „verbrannt“ anstatt etwas an der Struktur oder der Führung zu verändern
Verbesserungsvorschläge
Ausgebildetes Personal mit Berufserfahrung einstellen. Führungspersönlichkeiten für die Führungspositionen.
Work-Life-Balance
Man wird sehr oft außerhalb der Dienstzeit kontaktiert
Arbeitsbedingungen
Wohl der Klient:innen steht im Vordergrund, auch auf Kosten der Mitarbeiter:innen
Gehalt/Sozialleistungen
Kollektivvertrag
Karriere/Weiterbildung
Es werden viele Weiterbildungen angeboten. Aufstiegschancen sehr gering aber manchmal vorhanden.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Image
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