Wichtige Bewertung für zukünftige Berwerber.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wenig/keine Weiterbildungsmöglichkeiten.
Kein Gleitzeitmodell
Verbesserungsvorschläge
Die Mitarbeiter müssen einfach mehr geschätzt und gefördert werden!
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
Arbeitgeber-Kommentar
Sehr geehrter Kollege,
Sehr geehrte Kollegin,
Vielen für dein Feedback und deine Bewertung!
Wir können nachvollziehen, dass die Gleitzeitthematik ein immer größeres Anliegen der Kollegschaft ist. Aus diesem Grund hat die Geschäftsführung beschlossen eine Gleitzeit einzuführen sobald auf das neue Zeitsystem umgestellt wird. Dies Umstellung soll voraussichtlich im kommenden April erfolgen. Die Lohnverrechnung und Personalabteilung sind aktuell dabei die Rahmenbedingungen auszuarbeiten.
Die Anmerkung bezüglich "wenig/keine Weiterbildungsmöglichkeiten" können wir nicht nachvollziehen. Wir sind stets bemüht unsere Kollegen und Kolleginnen bei Weiterbildungen zu unterstützen, wenn diese, unserer Meinung nach, auch einen Mehrwert fürs Unternehmen und den Arbeitsplatz darstellen. Hier bitten wir auch um Verständnis, dass wir nicht alle Weiterbildungen für das persönliche Interesse absegnen können. Das Kollegen und Kolleginnen im Unternehmen nicht geschätzt werden, ist für uns wirklich neu.
Wir sind stets bemüht uns zu verbessern und für die Kollegschaft ein angenehmes Arbeitsumfeld zu gestalten. Es würde es uns helfen, wenn wir dich dazu animieren könnten, mit uns direkt Kontakt aufzunehmen, um genauer darüber sprechen zu können.
Beste Grüße,
KUKLA Personalabteilung