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1 Bewertung von Bewerbern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Es lockt, verspricht aber nichts.

1,8
Bewerber/inHat sich 2019 als Techniker für die selbständige Abwicklung von Stahl- und Aluminiumbauprojekten beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Der Arbeitgeber schlägt ohne Begründung vor, sofort zu einem persönlichen Gespräch zu kommen. Keine Zusagen und Zahlungen für die Reise, nur Hinweise auf die Erlangung einer Aufenthalts- und Arbeitserlaubnis. Und auf die Bitte, die Details des zukünftigen Gesprächs und Vorschläge für den Anruf zu klären, lehnt er das Treffen ab und annulliert es.

Bewerbungsfragen

  • Sehr geehrter Herr, unter der Voraussetzung, dass für Sie die Erlangung einer Arbeitserlaubnis und einer Aufenthaltsgenehmigung (falls erforderlich) möglich ist, würden wir Sie gerne zu einem Vorstellungsgespräch einladen.
  • Wann wäre das aus Ihrer Sicht möglich?
  • Der Ordnung halber weisen wir darauf hin, dass wir für keinerlei Kosten im Zusammenhang mit einem Vorstellungsgespräch aufkommen.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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