Gleiche Arbeit, gleiche Qualifikation, unterschiedliche Löhne, das sollte heutzutage nicht mehr sein
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wenigstens 2 Tage Homeoffice sind möglich.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unterschiedliche Besoldungen
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter haben unterschiedliches Einkommen und unterschiedlich viele Benefits (Urlaubswochen) auch wenn sie die gleiche Arbeit machen (unterschiedliche Besoldung je nachdem ob man Vertragsbedienste/r oder Beamter/in ist. So kann es sein dass die Löhne für die gleiche Arbeit bei gleicher Qualifikation ( zum Beispiel gleiches Hochschulstudium) deutlich divergieren weil die Leute unterschiedlich eingestuft sind, das sollte in der heutigen Zeit nicht mehr passieren und schürt Unmut unter den Beschäftigten. Auch steigen die Löhne unter den neuen Besoldung nur mehr sehr geringfügig an sodass man von Beamtengehältern nur träumen kann wenn man nicht beamtet ist. Auch darf ein Beamter zum Beispiel viel mehr Krankenstandstage haben bevor es zu einer Lohnkürzung kommt als ein Vertragsbediensteter. Eine zusätzliche Urlaubswoche für Akademiker in der höchsten Besoldungsstufe gibt es auch nur für "alte" Verträge.