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Niederösterreich
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,8
kununu Score132 Bewertungen
76%76
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,6Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,5Image
    • 3,5Karriere/Weiterbildung
    • 3,9Arbeitsatmosphäre
    • 3,4Kommunikation
    • 4,1Kollegenzusammenhalt
    • 3,8Work-Life-Balance
    • 3,4Vorgesetztenverhalten
    • 4,1Interessante Aufgaben
    • 3,7Arbeitsbedingungen
    • 3,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,1Gleichberechtigung
    • 4,1Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Land Niederösterreich
Branchendurchschnitt: Öffentliche Verwaltung

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich kollegial verhalten und Kollegen helfen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Land Niederösterreich
Branchendurchschnitt: Öffentliche Verwaltung
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 126 Mitarbeitern bestätigt.

  • InternetnutzungInternetnutzung
    44%44
  • ParkplatzParkplatz
    41%41
  • KantineKantine
    40%40
  • RabatteRabatte
    39%39
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    36%36
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    36%36
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    34%34
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    34%34
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    33%33
  • BarrierefreiBarrierefrei
    29%29
  • CoachingCoaching
    25%25
  • HomeofficeHomeoffice
    21%21
  • DiensthandyDiensthandy
    21%21
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    20%20
  • EssenszulageEssenszulage
    15%15
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    13%13
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    10%10
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    7%7
  • FirmenwagenFirmenwagen
    3%3

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Selbständiges Arbeiten, Zeiteinteilung möglich
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Sehr kompetent und ist qualifiziert
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Die Flexibilität.
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Sicherer Job, gute Entwicklungsmöglichkeiten
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Ein krisensicherer Arbeitsplatz
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Geringere Entlohnung als in der Privatwirtschaft
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Nicht sehr angesehenes Image bei der Bevölkerung
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Stares Aufstiegssystem, keine Überstunden
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Weiterbildungsprogramm
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Wir müssen immer wieder mit unrealistische Anforderungen kämpfen.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Mehr Karrieremöglichkeiten … Bsp: Praxislehrerin, DIDAKTIK und PÄDAGOGIK Lehramt anbieten…
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mehr Flexibilität beim Gehalt, mehr Raum für Verhandlungen
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Mehr Entfaltungsmöglichkeiten
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Lohn nach Leistung
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Mehr Personal
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,1

Der am besten bewertete Faktor von Land Niederösterreich ist Kollegenzusammenhalt mit 4,1 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).


Immer gut drauf
5
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Sehr abhängig von der Dienststelle
3
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In der Presseabteilung top
5
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Der Zusammenhalt ist immer spürbar!
5
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Habe viele Freunde gefunden dadurch!
5
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Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

3,4

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Land Niederösterreich ist Kommunikation mit 3,4 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).


Abhängig von der Dienststelle und im Allgemeinen immer eine große „Geheimniskrämerei“. Offiziell darf noch niemand nix genaues wissen, während es im Inneren schon gärt.
2
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Unangenehm und teilweise herablassend
2
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In meiner Sparte ist wöchentlich eine Stunde Besprechung angesetzt. Die Kommunikation mit den höheren Stellen ist allerdings sehr schwierig.
2
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In regelmäßigen Abständen werden große angelegte Besprechnungen abgehalten, wobei auf die Meinung der Teilnehmer wenig Wert gelegt wird
1
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Was Mitarbeiter noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,5

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,5 Punkten bewertet (basierend auf 9 Bewertungen).


Weiterbildungen werden angeboten… Karriere ist in diesem Beruf leider nicht noch nicht möglich
3
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Gibt angebot und Arbeitgeber ist dahinter
5
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Tolles internes Fortbildungsangebot!
5
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Gute Möglichkeiten sich weiterzubilden!
5
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Jährlich 2x Weiterbildung.
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Land Niederösterreich wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Öffentliche Verwaltung schneidet Land Niederösterreich besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 76% der Mitarbeitenden Land Niederösterreich als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 132 Bewertungen schätzen 59% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 55 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Land Niederösterreich als eher modern.
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