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Land 
Oberösterreich
Bewertung

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Company
2025

Bürokratieabbau würde ich empfehlen, der sog. Dienstweg verursacht unnötig Verwaltungskosten

3,5
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2019 im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Amt der Oö. Landesregierung in Linz gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Bezahlung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Als Systemkritiker wird man diffamiert, Remonstrationspflicht in der Coronazeit nicht erwünscht oder geschätzt, bei Aufsttiegschancen zuviel Berücksichtigung von Parteibuch und Familienverhältnissen, zuwenig Schwerpunkt auf Qualifikation.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Eigeninitiative, damit Kreativität und Flexibilität erlauben, keine Überregulierung

Kommunikation

7

Vorgesetztenverhalten

Keine menschliche Komponente, Dienst nach Vorschrift!

Image

Ansehen von Lehrern und Beamten unter medialer Kritik


Arbeitsatmosphäre

Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Karriere/Weiterbildung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Team Employer BrandingMitarbeiterinnen und Mitarbeiter Employer Branding

Liebe/r ehemalige Mitarbeiter/in

Vielen Dank für Ihre ehrliche Bewertung und die detaillierten Rückmeldungen! Es freut uns, dass Sie die Bezahlung sowie die Work-Life-Balance und Arbeitsatmosphäre positiv hervorheben.

Ihre Kritikpunkte, insbesondere zu den Aufstiegschancen, nehmen wir sehr ernst. Wir schätzen Ihre Vorschläge zu mehr Eigeninitiative und weniger Überregulierung und werden diese als wichtige Anregung zur Weiterentwicklung nutzen.
Vielen Dank für Ihre Offenheit und Ihre Zeit, uns dieses wertvolle Feedback zu geben!

Herzliche Grüße
Das Employer Branding Team

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