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lidl
Bewertungen

182 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,8Weiterempfehlung: 70%
Score-Details

182 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

126 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 55 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Führungskräfte

4,5
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Lidl in Vogau gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Weltoffenes Unternehmen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Verbesserungsvorschläge

Alles gut


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Abwechslungsreiche Aufgaben, hohe Belastung. Gute Erfahrungen, aber mehr Work-Life-Balance wäre wünschenswert.

2,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei lidl in Wien gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Trotz der Herausforderungen schätze ich die Abwechslung in der Arbeit und die Möglichkeit, verschiedene Bereiche kennenzulernen. Die Kollegen sind meistens unterstützend, und es gibt eine klare Struktur, die hilft, die täglichen Aufgaben zu bewältigen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die hohe Arbeitsbelastung und der Druck durch die Vorgesetzten sind oft schwer zu bewältigen. Es fehlt manchmal an Verständnis für die individuellen Grenzen der Mitarbeiter, und die Prioritäten scheinen oft mehr auf dem Verkauf als auf dem Wohlbefinden der Mitarbeiter zu liegen. Eine bessere Balance zwischen den Anforderungen des Unternehmens und den Bedürfnissen der Mitarbeiter wäre wünschenswert.

Verbesserungsvorschläge

Es wäre hilfreich, wenn die Arbeitsbelastung besser verteilt würde, insbesondere wenn Mitarbeiter in mehreren Bereichen eingesetzt werden. Eine klarere Kommunikation und Unterstützung durch die Vorgesetzten könnten dazu beitragen, den Stress zu reduzieren. Zudem wäre es sinnvoll, regelmäßige Feedback-Gespräche einzuführen, um die Bedürfnisse der Mitarbeiter besser zu verstehen und darauf einzugehen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Top Arbeitgeber

4,2
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Lidl in Vöcklabruck gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Pünktliche Gehalt,alles top


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Bewertung

4,3
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Lidl in Salzburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Weiterbildung, Gehalt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Teilweise sehr hoher Leistungsdruck

Verbesserungsvorschläge

Oftmals die Kommunikation


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Top verdienst, gute Arbeitgeber, soziale Firma. Kann nur empfehlen. Job ist nicht leicht, aber dafür bist bezahlt.

4,9
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Lidl in Wels gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gute Kommunikation, verdienst auch sehr gut


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Sehr gut

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Lidl in Klosterneuburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Mitarbeiterkarte, den Parkplatz. Dir Bemühung, dass die Arbeitszeiten passen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Fällt mir nichts ein.

Verbesserungsvorschläge

Nichts


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Zu viel Arbeit für so wenig Geld

2,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei lidl in Wien gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gehalt kommt pünktlich

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine ordentlichen Programme zum arbeiten zur Verfügung zu stellen

Verbesserungsvorschläge

Mehr Kommunikation mit den Mitarbeitern, sodass man sich nicht nur als Nummer sieht, die jederzeit ersetzt werden kann.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Fair!

4,7
Empfohlen
Ex-FührungskraftHat bis 2022 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei lidl in Wien gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Hart aber fair :-)

Arbeitsatmosphäre

Sehr tolle Teams bis zu den Chefs

Kollegenzusammenhalt

Einzigartig

Kommunikation

Potenzial


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Ich finde das Lidl als Unternehmen keine so schlechter Arbeitgeber ist er verlangt nur oft Zuviel von seinen Arbeitern.

1,7
Nicht empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Lidl in Mödling gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

In dieser Filale finde ich nichts positives

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Zuwenig wird eingegangen auf die Arbeiter es wir keine acht auf das Arbeitsklima gelegt und die falschen Leute bekommen Unterstützung die Leute gehen ständig weg aus dem selben Grund und es wird nichts unternommen.

Verbesserungsvorschläge

Es sollte mehr auf die Mitarbeiter eingegangen werden und mehr Rückrat seitens der Filialleitung.

Arbeitsatmosphäre

In meiner Filiale direkt ist es eine Katastrophe. Leider ist der Filialleiter nicht in der Lage ein gutes Klima herzustellen bevorzugt die flachen Leute

Work-Life-Balance

Gibt es nicht nur Überstunden Stundenpläne stimmen nie werden 3 mal in der Woche geändert. Fast immer muss man länger bleiben

Karriere/Weiterbildung

Es gibt wenn man gute Vorgesetzte hat sehr gute Möglichkeiten zum Weiterbilden leider wird das in der Filiale Mödling nicht umgesetzt und nicht darauf geachtet zu fördern

Gehalt/Sozialleistungen

Von Unternehmen her wird sehr gut bezahlt da muss man sagen das es wirklich gut ist

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gibt es keines

Kollegenzusammenhalt

Teils teils einerseits ja aber wenn ich was sage weiß keiner was davon

Umgang mit älteren Kollegen

Es wird keine Rücksicht genommen

Vorgesetztenverhalten

Wenn man Probleme hat gibt es keine Unterstützung. Bevorzugt bestimmte Leute und unternimmt nichts für das Arbeitsklima

Arbeitsbedingungen

Stress und immer schlechte Stimmung

Kommunikation

Kommunikation existiert leider nicht in dieser Filiale

Gleichberechtigung

Nein leider das gibt es in dieser Filiale nicht

Interessante Aufgaben

Man muss alles können und machen also immer Abwechslung


Image

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sehr positiv

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei LIDL in Gänserndorf gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

immer top man merkt jedoch tage wos sehr stressig ist was aber klar ist


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 187 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird lidl durchschnittlich mit 3,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte). 73% der Bewertenden würden lidl als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 187 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Sozialleistungen, Kollegenzusammenhalt und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 187 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich lidl als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.
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