Planlosigkeit und kein wirklicher Zusammenhalt innerhalb der Abteilung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Linde Gas GmbH in Stadl-Paura gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Umstrukturierung im Managementbereich
Arbeitsatmosphäre
Wenn man Hilfe benötigt wird man nicht wirklich unterstützt.
generelle Planlosigkeit bezüglich der Anforderungen, die aus Deutschland kommen.
sehr schlechte Atmosphäre innerhalb der eigenen Abteilung.
Work-Life-Balance
Nachdem sich einige Kollegen nur die Rosinen rauspicken ist eine wirkliche Work-Life-Balance nicht möglich
Vorgesetztenverhalten
Unfähig gegenüber einiger Kollegen, die nur das tun was sie wollen, durch zugreifen
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung gibt es für Normalsterbliche, die nicht wirklich einen Super Draht zur Geschäftsleitung haben, gar nicht
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
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