Med. Sek. Teamleitung einfach bodenlos
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zwei leitende Positionen (Teamleitung und Leitung des Med. Sek.) sind damals bodenlos auf mich losgegangen. Ich war 20 Jahre alt und ja, ich habe ein paar Fehler begangen aber das ist kein Grund so mit einem Menschen umzugehen.
Da das LKH in Bezug auf Medizin/Pflege erstklassig ist, bin ich trotzdem noch Patientin dort und wenn man beobachtet wie unfreundlich und teilweise auch rassistisch die Mitarbeiter des Med. Seks. (in gewissen Abteilungen!) sind, bin ich sehr froh nicht mehr ein Teil davon zu sein.
Liebe Teamleitungen, die oben erwähnten Mitarbeiter zeugen von Ihrer ausgezeichneten Menschenkenntnis, gratuliere Ihnen!
Verbesserungsvorschläge
Besser mit den Mitarbeitern kommunizieren, sich darum kümmern dass nicht mehr 1 Teamleitung für mehrere Abteilungen zuständig ist.
Eine Teamleitung, welche schon einmal von dem Wort Empathie gehört hat, einstellen.